Специалист по сопровождению и развитию CMS-платформ

Дата размещения вакансии: 26.05.2026
Работодатель: РМК Диджитал
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Екатеринбург
улица 8 Марта 51
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы ищем специалиста для сопровождения, настройки и развития корпоративных веб-систем и CMS-платформ. Основные задачи связаны с поддержкой и доработкой сайтов и веб-сервисов на базе популярных CMS, настройкой web-окружения, а также обеспечением стабильной работы веб-приложений.

Чем предстоит заниматься:

  • Развертывание и сопровождение CMS-платформ;
  • Настройка и поддержка web-окружения Linux/Nginx/Apache/PHP-FPM;
  • Доработка и поддержка сайтов и веб-сервисов на PHP;
  • Работа с шаблонами, версткой и frontend-частью CMS;
  • Настройка DNS и базовых сетевых параметров веб-сервисов;
  • Диагностика и устранение проблем в работе web-приложений;
  • Работа с Docker-контейнерами для запуска и сопровождения CMS;
  • Обновление CMS, модулей и компонентов;
  • Настройка SSL, reverse proxy и базовых параметров безопасности;
  • Работа с логами web-серверов и PHP.

Требования:

  • Уверенное знание CMS:
  • Приоритет знании в части Joomla и 1C-Битрикс
  • WordPress
  • приветствуется опыт с Drupal
  • Уверенное знание PHP для доработки и сопровождения CMS.

Опыт работы с:

  • Linux;
  • Docker;
  • Nginx;
  • Apache HTTP Server;
  • PHP-FPM;
  • Понимание принципов работы DNS, A/CNAME-записей, HTTP/HTTPS;
  • Знание JavaScript для работы с frontend-частью CMS;
  • Уверенное владение HTML/CSS и навыки адаптивной верстки;
  • Навыки работы с Git;
  • Умение читать логи и диагностировать проблемы web-приложений.

Будет плюсом:

  • Опыт работы с CI/CD;
  • Опыт настройки reverse proxy и SSL;
  • Опыт работы с Redis/Memcached;
  • Базовые знания информационной безопасности;
  • Опыт интеграции CMS с внешними API;
  • Опыт оптимизации производительности CMS.

Условия:

  • Стабильный оклад + индексация заработной платы;
  • ДМС;
  • Компенсация расходов на спортивный досуг;
  • Возможность профессионального обучения и сертификации с оплатой полностью за счёт компании;
  • Корпоративный волейбол, интеллектуальный клуб «60 секунд», тренинги и многое другое;
  • Корпоративные социальные выплаты день металлурга;
  • 5-ти дневная рабочая неделя с 8-ми часовым рабочим днём, режим работы с 9-00 до 18-00.