Обязанности:
-
Участие в определении потребности в закупке устройств РЗА, комплектующих РЗА, измерительных приборов, оборудования и материалов, в формировании заявки на закупку оборудования, измерительных приборов и материалов.
-
Организация и производство работ по эксплуатации, наладке, проверке, реконструкции УРЗА согласно годовых графиков и месячных планов.
-
Организация и производство проверок и приемки от наладочных организаций вновь вводимых устройств РЗА, в том числе контроль работы на всех стадиях.
-
Производство необходимых расчетов параметров настройки УРЗА, а так же токов КЗ и уставок УРЗА в сети постоянного оперативного тока 220 В и переменного тока 0,4-35 кВ.
-
Составление исполнительных схем, инструкций и иной технической документацию по УРЗА, своевременно внесение в неё необходимых изменений. Контроль ведения технической документации по УРЗА
-
Ведение учета срабатываний УРЗА, проводить анализ правильности их работы.
-
Составление программ проведения работ в УРЗА.
-
Участие в составлении годовых графиков эксплуатационного обслуживания УРЗА и месячных планов – отчетов работы, в расчете трудозатрат на техническое обслуживание по нормам времени.
-
Проведение инструктажей оперативному персоналу по особенностям эксплуатации УРЗА, осуществление контроля за эксплуатацией устройств РЗА оперативным персоналом. Участие в технической учебе оперативного персонала.
-
Периодическая проверка состояние устройств РЗА, путём осмотра в соответствии с положением, утвержденным в установленном порядке
-
Участие в проведении анализа случаев аварийных и внеплановых отключений электрооборудования, участие в разработке мероприятий по повышению надежности работы электроустановок и по снижению аварийности.
Требования:
-
Высшее – бакалавриат по направлению электро– и теплоэнергетика.
-
Не менее одного года в организациях электроэнергетики в должности инженера без категории
Условия:
-
Мы гарантируем:
• Компенсацию жилья при переезде - до 65 000 руб. в месяц
• Обучение (группы допуска, повышение квалификации) за счет средств Компании
• Материальную помощь к отпуску - 22 000 руб.
• Компенсацию части затрат по ипотеке
• Выплату при регистрации брака - 27 160 руб.
• Выплату при рождении ребенка - 27 160 руб.
• Выплату выпускникам вузов/сузов - 27 160 руб.
• Выплаты к юбилейным датам - от 13 580 до 27 160 руб.
• Материальную помощь вернувшимся в компанию после прохождения военной службы - 13 580 руб.
• Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
• Компенсацию затрат на электроэнергию
• Ежегодную индексацию заработной платы
• Надбавку за выслугу лет
-
Мы заботимся о здоровье сотрудников:
• ДМС, включая стоматологию
• Компенсация санаторно-курортного лечения (до 50% от стоимости)
• Компенсация оздоровительного отдыха работников, членов их семей (до 50% от стоимости)
-
Мы заботимся о детях сотрудников:
• Компенсация отдых в детских оздоровительных лагерях до 100% от стоимости
• Новогодние подарки детям
• Материальная помощь многодетным семьям:
- 13 580 рублей один раз в квартал
- 13 580 рублей ко Дню знаний (1 сентября)
- на содержание детей в детских садах
-
Мы ценим отдых сотрудников и предоставляем гарантированные отпуска:
• Ежегодный оплачиваемый отпуск
• При регистрации брака
• К 1 сентября, при рождении детей
• За ненормированный рабочий день, за сменную работу
• Для прохождения ГТО и другие
-
У нас действует программа по привлечению сотрудников "Зови в команду": Вы рекомендуете сотрудника и получаете премию 25 000 руб.
