Менеджер по подбору персонала (HR)

Обязанности:

• Осуществление полного цикла подбора персонала различного уровня;
• Предоставление обратной связи по кандидатам;
• Сопровождение кандидата на всех этапа трудоустройства;
• Закрытие заявок на подбор в срок;
• Ведение воронки подбора.

Требования:

• Опыт в подборе персонала;
• Умение работать быстро и качественно;
• Способность работать автономно;
• Развитые коммуникативные навыки.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной транспортной компании, занимающей лидерские позиции на рынке перевозки сборного груза.
• Возможность профессионального развития в крупной федеральной компании.
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
• Полностью белую заработную плату.
• Плавный вход в должность и онбординг.
• Бесплатное обучение в корпоративном университете.
• Активную внутрикорпоративную жизнь (праздники, мероприятия, тимбилдинги, выставки и пр.).
• Подарки сотрудникам и их детям (НГ, корп. даты, детские конкурсы и викторины);
• График работы 5/2 с 9:00-18:00
• Доставка сотрудников корпоративным транспортом.
• Работа по адресу: г. Екатеринбург ул. Чистопольская 6Е.