Разработчик

Дата размещения вакансии: 27.05.2026
Работодатель: S7 Group
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Новосибирск
улица Кирова 23
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ЗАО «Группа компаний С7» (S7 Group) — управляющая компания холдинга S7. Мы занимаемся стратегическим и коммерческим планированием, юридическим сопровождением, управляем финансами, маркетингом, пиаром и развиваем продажи.

Сейчас мы находимся в поиске разработчика в отдел роботизации.

Чем предстоит заниматься:

  • Разработка и доработка роботизированных процессов (RPA) на платформе PIX в рамках поставленных задач;
  • Внесение небольших изменений в уже работающие процессы: корректировки логики, обновление входных/выходных данных, обработка ошибок;
  • Подготовка и актуализация документации по роботам (описание процесса, параметры, инструкции/чек‑листы);
  • Передача разработанных/доработанных решений в поддержку: описание изменений, типовые ошибки, порядок восстановления;
  • Ведение задач в Jira: статусы, комментарии, фиксация результатов работ;
  • Написание вспомогательных скриптов/утилит для автоматизации: cmd/PowerShell, Python, .NET (по задаче).

Для нас важно:

  • Навыки разработки ПО: понимание алгоритмов, отладки, работы с файлами/HTTP/БД (желательно);
  • Аккуратность в работе, умение фиксировать результат (документация, комментарии, статус в Jira;.
  • Умение читать и аккуратно дорабатывать чужой код/скрипты/процессы, проводить отладку и искать причину ошибки;
  • Понимание клиент‑серверного взаимодействия на базовом уровне (что такое API/HTTP, что такое БД/запрос);
  • Практический опыт: .NET и/или Python, умение написать небольшой скрипт/утилиту “под задачу”.

Мы предлагаем:

Комфортная рабочая среда:

  • Официальное трудоустройство. Мы полностью соблюдаем трудовое законодательство Российской Федерации;
  • Современный офис в Новосибирске на Кирова, 23;
  • График работы: 5/2;

Возможности для развития:

  • Профессиональное обучение, участие в корпоративных тренингах и внешних конференциях;
  • Доступ к 100+ онлайн-курсам в нашей HR-системе;
  • Опытная команда наставников, готовых делиться знаниями;

Забота о сотрудниках:

  • ДМС (после испытательного срока). Диагностика, исследования, приёмы, консультации врачей и лечение – бесплатно. Стоматология и премиальные клиники – с франшизой (со скидкой до 75%).
  • Корпоративный тариф на рейсы S7 для всей семьи (через 6 месяцев). Скидки от 15%.
  • Программа корпоративных скидок PrimeZone. Скидки до -90% у 1500+ партнёров по всей стране (развлечения, магазины, рестораны, фитнес, салоны красоты, турфирмы, онлайн-обучение, недвижимость и т.д.).
  • «Понимаю» - программа психологической, финансовой и юридической поддержки сотрудников. Безлимитное количество консультаций, бесплатно.
  • Программа здорового образа жизни S7 Impulse (бесплатные онлайн- и оффлайн-тренировки по разным видам спорта).
  • Программы для детей сотрудников: компенсация (до 75%) детского летнего отдыха, детские новогодние ёлки, подарки на новый год и первоклассникам.
  • Семейные летние корпоративные фестивали.

При отклике на вакансию, пожалуйста, приложите ваше портфолио и укажите зарплатные ожидания в сопроводительном письме.