Внутренний тренинг-менеджер

Дата размещения вакансии: 27.05.2026
Работодатель: НТА
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
шоссе Революции 58а
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Национальная транспортная ассоциация (НТА) – системообразующее предприятие федерального уровня, крупнейший автобусный пассажирский перевозчик в России. В нашей команде уже 11 000 сотрудников.

В настоящий момент у нас открыта вакансия Внутреннего тренера.

Цель позиции: тесное взаимодействие с бизнесом, определение направлений развития руководителей различного уровня, разработка программ обучения и проведение тренингов, оценка их результатов.

В Ваши обязанности будет входить:

  • Разработка и составление программ обучения (тренингов) под запрос бизнеса в качестве методолога;

  • Проведение обучения в качестве внутреннего тренера по базовым управленческим компетенциям;

  • Оценка потенциала участников тренингов и подготовка обратной связи по итогу;

  • Участие в составлении индивидуальных планов развития сотрудников Компании.

Мы ждем от Вас:

  • Релевантный опыт работы от 3-х лет: проведение тренингов soft-skills и управленческих компетенций, в том числе, проведения групповых тренингов для руководителей среднего звена, кадровых резервистов;

  • Понимание целей и задач проводимых тренингов, анализ результатов, выраженный в цифрах;

  • Умение работать со "сложными" группами руководителей, преодолевать возражения и выстраивать эффективную коммуникацию;

  • Уверенное владение Microsoft Office, а также платформами для создания обучающих программ.

МЫ предлагаем:

  • Возможность работы в команде системообразующего предприятия Федерального уровня;
  • Официальное оформление в соответствии с нормами трудового законодательства;
  • Перспективы профессионального и карьерного роста;
  • Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом.