Руководитель отдела монтажа

Дата размещения вакансии: 30.05.2026
Работодатель: Правое Полушарие Интроверта
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Пионерская улица 50
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Привет!

Ищем руководителя команды видеомонтажа , который будет:

  • Выполнять ежемесячный план релизов (~50 лекций/мес): управлять пайплайном, распределять слоты, удерживать сроки и нормативы выпуска
  • Управлять командой из 10+ сотрудников (видеомонтажёры + дизайнеры) и пулом аутсорс-монтажёров: нанимать, увольнять, нормировать загрузку, аттестовать
  • Повышать качество визуальной составляющей контента (видеолекции по гум. темам на 40–50 минут с динамичными визуальными и звуковыми вставками): разборы кейсов 1:1 с монтажёрами и дизайнерами, регламенты, контроль по существу
  • Внедрять новые инструменты в пайпланы: нейросети для генерации и оживления визуала, плагины, новые форматы дизайна
  • Коммуницировать с командами методистов, продюсеров, звукорежиссёров — удерживать договорённости и регламенты на стыке функций
  • Самостоятельно приносить идеи по росту скорости, качества и эффективности команды

Требования:

  • Опыт управления командой видеомонтажа (10+ человек)
  • Опыт работы в потоковом продакшне с понятной метрикой выпуска (видеолекции, онлайн-курсы, YouTube-каналы, сериалы, СМИ — отрасль вторична)
  • Подтверждённый опыт планирования и удержания производственного плана
  • Опыт найма и увольнения сотрудников творческих специальностей

  • Общее понимание инструментов монтажа и дизайна (Adobe Premiere, After Effects, DaVinci, Figma) — на уровне, достаточном для постановки задач, нормирования и приёмки работы. Монтировать руками не нужно
  • Уметь работать шаблонами, цветом, стилистикой и композицией
  • На "ты" с нейронками (генерация фонов и видео)

Что с нас:

  • Полная удаленка
  • Работа с аккредитованной IT-компанией
  • Быстрый рост для самых ответственных пирожочков
  • Безлимитный доступ к контенту Интроверта
  • Классный коллектив и чатики с мемами 24/7

Если тебе все подходит, в сопроводительном ответь на вопросы:

Почему мы? Чем тебе интересен проект?

Кратко расскажи о себе и опыте работы

Резюме без сопроводительного письма и заполненной анкетой не рассматриваем!