Компания “Стеллажников” занимается проектированием и поставкой складских стеллажных систем под ключ: замер, проект, производство, доставка, монтаж.
Мы работаем с производственными, складскими, логистическими, торговыми и промышленными компаниями по всей России.
Сейчас ищем руководителя маркетинга, который поможет выстроить системный поток B2B-заявок и усилить рост компании.
Нам нужен не просто специалист по рекламе, а человек, который умеет смотреть на маркетинг шире: рынок, продукт, оффер, каналы, аналитика, сайт, подрядчики, продажи и экономика заявки.
Что предстоит сделать
Ваша ключевая задача - построить управляемую маркетинговую систему.
Нужно будет:
- провести аудит текущего маркетинга, сайта, каналов и аналитики;
- сформировать стратегию продвижения на 3–6 месяцев;
- запустить и развивать каналы привлечения B2B-клиентов;
- усилить сайт, посадочные страницы и упаковку продуктов;
- настроить понятную аналитику по воронке: канал → заявка → КП → договор;
- управлять подрядчиками и специалистами;
- работать в связке с отделом продаж;
- тестировать новые гипотезы привлечения клиентов;
- находить точки роста в продукте, оффере и коммуникации.
Какие направления маркетинга важны
- Яндекс Директ и performance-маркетинг;
- SEO и поисковый спрос;
- посадочные страницы;
- контент под B2B-клиентов;
- ретаргетинг;
- партнёрские каналы;
- отраслевые площадки;
- аналитика и CRM;
- упаковка сложного инженерного продукта.
Не обязательно быть экспертом во всём лично. Важно уметь собрать систему, поставить задачи, проверить результат и отвечать за общую логику маркетинга.
Кого ищем
Нам подойдёт человек, который уже работал с B2B-маркетингом, сложными продуктами или длинным циклом сделки.
Будет плюсом опыт в нишах:
- промышленное оборудование;
- строительство;
- производство;
- логистика;
- инженерные услуги;
- металлоконструкции;
- складские решения;
- B2B-сервисы;
- проектные продажи.
Опыт именно в стеллажах не нужен. Важно уметь разбираться в продукте, быстро погружаться в рынок и превращать сложное предложение в понятную систему привлечения клиентов.
Что для нас важно
- Вы умеете мыслить не “рекламными кампаниями”, а воронкой и экономикой.
- Понимаете, как привлекать качественные B2B-заявки.
- Умеете работать с подрядчиками и не зависеть от их объяснений.
- Видите связь между маркетингом и продажами.
- Любите цифры, аналитику и проверку гипотез.
- Можете самостоятельно предлагать решения, а не ждать ежедневных задач.
- Умеете простым языком упаковывать сложный продукт.
Что у нас уже есть
- Рабочий B2B-продукт с понятной ценностью.
- Новый сайт.
- Опытная инженерная команда.
- Повторные клиенты.
- Удалённая модель работы.
- Прямой контакт с собственником.
- Готовность инвестировать в маркетинг.
- Пространство, где можно построить систему и реально повлиять на рост бизнеса.
Условия
- Формат: удалённо.
- Занятость: полная.
- Подчинение: напрямую собственнику.
- Доход: фиксированный оклад + бонус за достижение KPI.
Бонус обсуждаем индивидуально и привязываем к реальному результату: качественные B2B-заявки, стоимость привлечения лидов и ROMI. - Ориентир по фиксу, итоговые условия готовы обсуждать с сильным кандидатом.
- Возможность получения дополнительных премий за идеи и успешное управление бюджетом.
- Испытательный период: 2-3 месяца.
- Возможность в дальнейшем собрать свою маркетинговую команду.
Почему вакансия может быть интересна
Это не позиция “вести рекламу по готовой инструкции”.
Здесь нужно построить маркетинг как функцию роста: разобраться в рынке, усилить упаковку, наладить каналы, связать маркетинг с продажами и создать систему, которая даёт компании стабильный поток качественных B2B-заявок.
Если вам интересно не просто обслуживать рекламные кампании, а влиять на бизнес - нам стоит познакомиться.
Как откликнуться
В сопроводительном письме коротко напишите:
- С какими B2B продуктами или сложными нишами вы работали?
- Какие каналы привлечения запускали?
- Каким результатом в маркетинге гордитесь?
- Что обычно проверяете в первую очередь, когда заходите в новый проект?
- Есть ли у вас еще проекты?
- На какой уровень дохода планируете выйти в течение полугода?
Можно без длинного письма. Главное 2-3 конкретных кейса или результата.
