Начальник юридического отдела

Обязанности:

Осуществление общего руководства юридическим отделом Благотворительного Фонда (в подчинении 2 специалиста).

Обеспечение соблюдения законности в деятельности Благотворительного Фонда.

Разработка документов правового характера, локальных актов фонда

Осуществление методического руководства правовой работой.

Корректировка при необходимости учредительных документов.

Проведение анализа и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел.

Ведение договорной работы в Благотворительном Фонде в полном объеме, работа с большим количеством договоров более 200 шт. в месяц

Правовой анализ и экспертиза всех типов хозяйственных договоров, в том числе их самостоятельная подготовка и согласование с руководством Фонда, а также рассмотрение вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности.

Подготовка заключений по правовым вопросам.

Сопровождение проверок внешних контролирующих органов.

Консультирование работников и подготовка правовых заключений по вопросам, возникающим в процессе деятельности Благотворительного Фонда.

Отслеживание изменений законодательства и судебной практики по вопросам, относящимся к деятельности Фонда.

Участие в разработке и внедрении электронного документооборота.

Требования:

• высшее юридическое образование;
• опыт работы на руководящей юридической должности от 5 лет;
• опыт работы в НКО или Благотворительном Фонде ;
• уверенное знание законодательства Российской Федерации;
• практический опыт подготовки и сопровождения договоров;
• навыки разработки и внедрения нормативных и локальных актов;
• умение управлять подчиненными и выстраивать эффективные процессы;
• умение работать с большим объемом информации, внимательность к деталям;
• отличные коммуникативные навыки и способность к работе в команде;
• грамотная письменная и устная речь.

Условия:

• дружный и профессиональный коллектив;
• рабочее место в шаговой доступности от метро;
• современный офис в центре Москвы;
• чай и кофе за счет работодателя;
• столовая и кафетерий;
• график работы 5/2 с 09.00 до 18.00;
• официальное трудоустройство;
• полный соцпакет;
• компенсация моб.связи;
• ДМС после 3 мес. успешной работы;
• премия по итогам года.