Руководитель проектов

Дата размещения вакансии: 27.05.2026
Работодатель: ГК Орбита
Уровень зарплаты:
от 250000 до 325000 RUR
Город:
Москва
Замоскворецкая линия метро Технопарк
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания

Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.

Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.

Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

Обязанности:

  • Стратегическое управление продуктом: Формирование и реализация долгосрочной стратегии развития интернет-банка, приоритизация бэклога на основе бизнес-целей, рыночных трендов и анализа потребностей B2B-клиентов.

  • Руководство кросс-функциональной командой: Координация работы разработки, аналитики и дизайна, управление жизненным циклом продукта (от идеи до релиза) и поддержание высокой продуктивности команды.

  • Data-driven развитие: Принятие обоснованных решений на основе анализа продуктовых метрик и пользовательской обратной связи, проведение продуктовых исследований и тестирование гипотез для улучшения клиентского опыта.

  • Управление изменениями и коммуникациями: Оперативная корректировка планов в условиях меняющихся требований, обеспечение прозрачной коммуникации между бизнесом и технической командой для соблюдения сроков и качества разработки.

Требования:

  • Опыт работы с продуктом "Интернет банк для юр лиц" или готовность быстро разобраться в продукте.
  • Опыт управления продуктовой кросс-функциональной командой от 5 лет
  • Опыт работы в банковской сфере от 3-х лет
  • Высшее образование
  • Способность анализировать данные, пользовательские отзывы и рыночные тенденции для принятия обоснованных решений.

  • Понимание технологий и инструментов, используемых в разработке, что помогает в коммуникации с технической командой.

  • Гибкость и адаптивность.

  • Умение быстро реагировать на изменения требований и корректировать планы в зависимости от новых обстоятельств.

  • Стратегическое мышление.

  • Способность разрабатывать и реализовывать долгосрочные стратегии развития продукта в соответствии с бизнес-целями.

  • Умение работать в команде.

  • Способность поддерживать атмосферу сотрудничества, мотивировать команду и управлять конфликтами.

  • Фокус на потребностях пользователей, способность формулировать и тестировать гипотезы об улучшении продукта.

  • Принятие решений на основе данных.

  • Сочетание аналитики с умением учитывать мнение команды.

Мы предлагаем:

  • Гибридный формат работы (2-3 раза в неделю из офиса);
  • Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
  • Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
  • Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
  • Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
  • Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
  • ДМС: медицинское страхование за счет компании;
  • Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
  • Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
  • Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
  • Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.

Откликайтесь, будем рады познакомиться лично!