Специалист по кадровому делопроизводству

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• прием документов от работников компании в рамках ведения кадрового делопроизводства и кадрового учета;

• контроль за составлением и соблюдением графиков ежегодных отпусков;

• организация своевременного прохождения медицинского осмотра работниками;

• взаимодействие с военно-учетным бюро по вопросам воинского учета работников;

• проводить вводный инструктаж для новых сотрудников;

• организовывать учебно-методическую базу для проведения обучения по охране труда.

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ ТЕБЯ:

• среднее профессиональное образование в кадровой или технической сфере.

ПОЧЕМУ РЖД?

У НАС НАДЕЖНО:

• официальное оформление;

• зарплата 2 раза в месяц;

• график работы 5/2;

• индексация зарплаты от 2-х раз в год.

У НАС ПОДДЕРЖИВАЮТ И ПООЩРЯЮТ:

• реферальная программа – платим за трудоустройство друга;

• материальная помощь к отпуску;

• компенсация части расходов на жилье;

• выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У НАС ЗАБОТЯТСЯ О ЗДОРОВЬЕ И БЛАГОПОЛУЧИИ КАЖДОГО:

• расширенная программа ДМС;

• компенсация части стоимости занятий спортом;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• корпоративная ипотека (от 4%);

• бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год.

ПРИХОДИ К НАМ РАБОТАТЬ, А О ТВОЁМ КОМФОРТЕ МЫ ПОЗАБОТИМСЯ!