Менеджер по качеству в отдел закупок

Дата размещения вакансии: 25.06.2026
Работодатель: Промшвейтех
Уровень зарплаты:
от 130000 до 150000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Магнитогорская улица 23к1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Отдел продаж промышленного швейного оборудования приглашает в свою команду Менеджера по качеству

Компания существует уже более 30 лет и занимает лидирующие позиции на рынке продаж швейного оборудования и аксессуаров для шитья известных мировых производителей.
Сегодня – это коллектив профессионалов своего дела, готовых обучать и принимать в свою команду новых коллег.

Обязанности:

- работа в составе отдела закупок

- отработка регламента выпускаемой продукции, контроль качества товара/упаковки/маркировки отгрузка товара в соответствии с чек-листом

- ведение реестра рекламаций, отчётность, аналитика брака

- участие в разработке, внедрение и контроль соблюдения стандартов качества

- получение отчётности, фото и видеоматериалов от производителей продукции

- проверка наличия сопроводительных документов, подтверждающих происхождение, качество и безопасность товара

- оформление рекламационных актов и претензий при нарушениях поставщиками требований к качеству поставок

- анализ рекламаций, изучение причин возникновения дефектов и нарушений

- корректировка, доработка инструкций от поставщиков

Требования:

  • высшее образование, желательно техническое
  • опыт работы на аналогичной должности от 2 лет;
  • умение вести переговоры с иностранными поставщиками, отстаивать интересы Компании, добиваться результата
  • хорошее знание английского языка для общения с иностранными поставщиками (уcтный и письменный английский) - В2 и выше
  • знание методологии по стандартам качества

Условия:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Обучение и наставничество;
  • График 5/2, работа в офисе ПН-ЧТ с 9:00 до 18:00, ПТ с 09:00 до 17:00;
  • Стабильный уровень дохода - оклад + премии
  • Офис в 15 мин. пешком от ст.м. "Ладожская";

Плюсы работы с нами:

  • Реальная возможность как профессионального, так и карьерного роста;
  • ДМС или компенсация расходов на фитнес;
  • Премии лучшим сотрудникам года;
  • Премии и надбавки за выслугу лет;
  • Скидки на продукцию компании.