Руководитель направления по компенсациям и льготам

Дата размещения вакансии: 29.05.2026
Работодатель: ЕвроХим, Минерально-Химическая Компания
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Дубининская улица 53с6
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

«ЕвроХим» – это 34 000 человек, 100+ стран, 75 предприятий.

«ЕвроХим» входит в ТОП-3 крупнейших мировых производителей удобрений.

«ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.

«ЕвроХим» приглашает в свою команду Руководителя направления по компенсациям и льготам.

В Ваши обязанности будет входить:

  • Оперативное руководство и организация работы команды C&B в Казахстане (2 сотрудника).
  • Масштабирование групповых политик и практик в области компенсаций и льгот на предприятия Казахстана с учетом требований локального трудового и налогового законодательства.
  • Лидирование и администрирование процессов C&B цикла в рамках общих правил и сроков в Группе (бюджетирование, участие в обзорах заработных плат, мониторинг уровня оплаченности по категориям персонала, проведение индексаций, расчет и организация выплат премий, ведение штатного расписания, участие в тендерах по ДМС и НС, обновлении и продлении Коллективных договоров).
  • Участие в централизованных и локальных проектах C&B (например, грейдинг, внедрение единой системы оплаты труда, проекты в области льгот и управления рабочим временем).

Пожелания к кандидату:

  • Высшее экономическое образование.
  • Опыт работы в C&B / ОТиЗ от 5 лет.
  • Желателен опыт работы на производственных предприятиях.
  • Знание трудового и налогового законодательства Казахстана.
  • Знание Казахского языка является преимуществом.
  • Опыт руководства командой .
  • Опыт работы в любой учетной системе (SAP как преимущество, возможно Oracle, 1C и другие).
  • Продвинутый пользователь excel (сложные формулы, сводные таблицы, диаграммы).
  • Готовность к командировкам в г. Жанатас, Казахстан (первоначально - 50 / 50, далее - 70 / 30).

Условия:

  • Официальное трудоустройство, бессрочный трудовой договор.

  • Регулярные командировки на производство в г. Жанатас, Казахстан (первоначально - 50 / 50, далее - 70 / 30).

  • Возможности для профессионального роста и развития в команде профессионалов "ЕвроХим".
  • Социальный пакет (ДМС, включая стоматологию, корпоративная связь, компенсация путевок в лагерь для детей сотрудников и пр.).
  • Удобный офис в шаговой доступности от ст. метро Серпуховская / Павелецкая.