ООО «Газпром трансгаз Томск» - это крупная компания, которая управляет более 13 000 км магистральных газопроводов, 17 компрессорными станциями и 171 газораспределительными станциями в 15 регионах, имеет 27 филиалов во всех регионах присутствия. В компании работает около 11 000 сотрудников.
Мы – молодая, креативная команда, создающая цифровые решения, которые меняют отрасль! У нас нет скучных задач – только масштабные проекты. Приходи к нам, если готов развиваться вместе с нами. Мы ждем именно тебя!
Вакансия в Сахалинском ЛПУМГ, сейчас мы в поиске Инженера-электроника
Обязанности:
- Ведение оперативно-технической документации (журналы, паспорта, формуляры) по эксплуатации, ремонту и наладке оборудования по установленным формам.
- Устранение замечаний (предписания, акты проверок) и несоответствий выявленных по результатам проверок органов государственного и ведомственного контроля.
- Организация работ, направленных на обеспечение бесперебойного и надежного функционирования средств и систем автоматизации на объектах Общества.
- Контроль за соблюдением правил технической эксплуатации, периодичности проверок работоспособности средств и систем автоматизации на объектах Общества.
- Подготовка предложений по своевременной замене технических средств.
Требования:
- высшее техническое образование
- желательны знания на уровне пользователя ПО WinCC, Step7 Siemens; Аргус-5000, Аргус-6000 ООО «НПФ «Система-сервис».
- умение работать с офисными программами.
Профессиональные качества и навыки:
- Знания контроллеров S7-400, S7-300 фирмы Siemens, Орион МР108 фирмы ООО «НПФ «Система-сервис».
- Проведение технического обслуживания оборудования, ремонт системы автоматизированного управления (САУ).
- Желательно знание языка программирования SCL Siemens (аналог Паскаля).
- Умение читать электрические схемы, блок-схемы построения автоматизированной системы управления технологическим процессом (АСУ ТП), блок-схемы алгоритмов работы контроллеров САУ.
Условия:
-
место работы: Ногликский район, Сахалинской области;
-
официальное трудоустройство по ТК РФ;
-
своевременная выплата заработной платы, 2 раза в месяц, есть дополнительные ежемесячные премирования;
-
работа вахтовым методом 28/28;
-
северная надбавка выплачивается в полном объеме с первого дня;
-
единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемую отпуску в размере средней заработной платы;
-
премии к праздникам;
-
дополнительная годовая выплата (13 заработная плата);
-
доставка работников от пунктов сбора до места работы и обратно;
-
санаторно-курортное лечение работника и его детей в санаториях
ПАО "Газпром" за счет работодателя; -
медицинское обеспечение (ДМС, в том числе оплата стоматологических услуг, реабилитационное-восстановительное лечение);
-
негосударственное пенсионное обеспечение (корпоративная пенсия);
-
ежегодные новогодние подарки для детей работников;
-
программа летнего отдыха для детей работников;
-
программа поддержки начинающих работников;
-
корпоративная система обучения;
-
обеспечение средствами индивидуальной защиты.
Ваш потенциал + наша поддержка = успешное будущее. Создай его вместе с нами!
