МЕСТО РАБОТЫ: Производственно-логистический комплекc «КАТ» (67 км от г.Старый Оскол). Организована доставка корпоративным транспортом из г.Старый Оскол. Для желающих переехать в г.Старый Оскол Компания предоставляет релокационный пакет (в т.ч. компенсацию аренды квартиры).
ВАШИ БУДУЩИЕ ЗАДАЧИ:
- выполнять разборку, ремонт, сборку и испытание узлов и механизмов оборудования;
- проводить ремонт, монтаж, демонтаж, регулировку и наладку оборудования, агрегатов и машин;
- устранять неисправности и возвращать оборудование в работу после ремонта;
- выполнять слесарную обработку деталей и узлов;
- изготавливать простые и сложные приспособления для ремонта и монтажа;
- оформлять дефектные ведомости по результатам осмотра и ремонта;
- выполнять такелажные работы с применением подъемно-транспортных механизмов и специальных приспособлений;
- участвовать в планово-предупредительных ремонтах.
НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К УСПЕШНОМУ КАНДИДАТУ:
- среднее профессиональное образование;
- опыт работы слесарем от 2 лет;
- знание устройства ремонтируемого оборудования, механизмов и агрегатов;
- понимание правил регулировки, сборки и испытания оборудования;
- умение пользоваться контрольно-измерительным инструментом;
- знание системы допусков и посадок, квалитетов, параметров шероховатости;
- понимание основных положений планово-предупредительного ремонта;
- внимательность, аккуратность, ответственность;
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
График работы: 2/2, день/ночь/48;
Конкурентный и достойный уровень заработной платы (просьба указать в резюме или в сопроводительном письме Ваши финансовые ожидания);
Релокационный пакет, покрывающий расходы на Ваш переезд и семьи (в т.ч. компенсацию аренды квартиры);
Индивидуальный путь профессионального развития в команде единомышленников и под руководством опытных специалистов;
Корпоративный транспорт для комфортных поездок на работу и обратно;
Расширенную корпоративную программу ДМС, которая включает услуги стоматолога;
Комфортные условия для питания (корпоративная столовая и комнаты приема пищи);
Поддержку семьи: частичную компенсацию расходов на детский отдых, ежегодные новогодние подарки, а для первоклассников — корпоративный портфель;
Участие в проектах, обеспечивающих продовольственную безопасность и технологический суверенитет России.
