Врач сердечно-сосудистый хирург

Дата размещения вакансии: 01.06.2026
Работодатель: ГБУЗ Ленинградская областная клиническая больница
Уровень зарплаты:
от 112500 RUR
Город:
Санкт-Петербург
проспект Луначарского45к2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Отделение: Экстренная и плановая консультативная медицинская помощь.

Обязанности:

  • Проведение консультаций пациентов с заболеваниями сердечно-сосудистой системы.
  • Выполнение диагностических процедур и интерпретация результатов исследований.
  • Планирование и проведение оперативных вмешательств на сердце и сосудах, включая экстренные операции.
  • Ведение медицинской документации в соответствии с установленными стандартами.
  • Участие в разработке и реализации индивидуальных планов лечения пациентов.
  • Взаимодействие с другими специалистами медицинского учреждения для обеспечения комплексного подхода к лечению пациентов.
  • Постоянное повышение квалификации и участие в научных конференциях и семинарах.

Требования:

  • Высшее медицинское образование по специальности «Лечебное дело». Наличие интернатуры/ординатуры по специальности «Сердечно-сосудистая хирургия».
  • Опыт работы сердечно-сосудистым хирургом от 3 лет, включая опыт в экстренной сосудистой хирургии.
  • Глубокие знания анатомии и физиологии сердечно-сосудистой системы.
  • Уверенное владение современными методами диагностики и лечения заболеваний сердца и сосудов.
  • Опыт проведения различных видов операций на сердце и сосудах, включая операции в условиях экстренной помощи.
  • Навыки работы с современным медицинским оборудованием.
  • Знание актуальных клинических рекомендаций и протоколов лечения.
  • Высокий уровень ответственности и внимательность к деталям.
  • Способность быстро принимать решения в стрессовых ситуациях.
  • Коммуникабельность и умение работать в команде.
  • Стрессоустойчивость и готовность к работе в режиме повышенной нагрузки.

Условия:

  • График работы: сменный, включая дежурства.
  • Конкурентоспособная заработная плата, зависящая от опыта и квалификации.
  • Возможность профессионального роста и развития.
  • Участие в программе поддержки "молодых" специалистов с единовременной выплатой в размере 100 тысяч рублей в год.
  • Профсоюзная организация (билеты на экскурсии, подарки детям).
  • Производится доплата за категорию.