Главный специалист группы автоматики тепловых электростанций

Дата размещения вакансии: 10.06.2026
Работодатель: Ракурс-инжиниринг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Связи 34А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания "Ракурс-инжиниринг" - аккредитованная IT-компания. Также мы являемся резидентом особой экономической зоны "Нойдорф".

Мы приглашаем кандидатов на вакансию Главного специалиста группы автоматики ТЭС (тепловых электростанций)

Обязанности:

  • проводить обследование объектов на:
    • дефектацию оборудования объектов тепловых электростанций
    • предложения по модернизации объектов тепловых электростанций
  • участвовать разработке рабочей и проектной документации автоматизации тепловых электростанций
  • разрабатывать PI-диаграммы автоматизируемого оборудования
  • проверять проекты автоматизации, как компании, так и сторонних организаций
  • разрабатывать алгоритмы работы оборудования тепловых электростанций
  • проверять разработанные алгоритмы, как компании, так и сторонних организаций, выдавать замечания и рекомендации
  • выполнять работы по шеф-наладке и ПНР оборудования тепловых электростанций
  • консультировать по технологии наладки тепломеханического оборудования тепловых электростанций
  • писать программы и методики испытаний для ПНР оборудования тепловых электростанций
  • выполнять задачи технического руководителя проекта:
    • разработка основных технических решений проекта
    • контроль выполнения основных технических решений, подготовка документации для приема ОТК
    • заказ оборудования
    • постановка задач ПНР

Требования:

  • Высшее техническое образование
  • Опыт аналогичной работы
  • Опыт инженерно-технических работ в направлении технологии и автоматизации тепловых электростанций.
  • Умение читать схемы автоматизации тепломеханического оборудования тепловых электростанций (котельное, турбинное, общестанционное оборудование).
  • Умение читать электрические принципиальные схемы оборудования АСУТП и локальных систем управления оборудования тепловых электростанций.
  • Опыт проведения предпроектного обследования оборудования тепловых электростанций, как в части ПТК, так и АСУТП объекта в целом.
  • Знание нормативно-технической базы для разработки АСУТП и локальных систем управления оборудования тепловых электростанций.
  • Опыт разработки ТПК АСУТП и локальных систем управления оборудования тепловых электростанций.
  • Опыт разработки алгоритмов для тепломеханического оборудования тепловых электростанций:
    • алгоритмы технологических защит и блокировок
    • алгоритмы автоматического регулирования
    • алгоритмы функционально-группового управления
    • алгоритмы сигнализации
    • алгоритмы технико-экономических параметров
  • Опыт проведения пусконаладочных работ оборудования тепловых электростанций.
  • Готовность ездить в командировки

Условия:

  • Оплата: оклад + премия, премия за выслугу лет после 1 года работы в компании
  • Повышенный размер суточных в зависимости от региона - 2000-3000 руб./сутки
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
  • Режим работы: 5-дневная рабочая неделя, с 8.30 - 17.30, пятница до 16.15 (или с 9.00 - 18.00, пятница до 16.45)
  • ДМС после испытательного срока или компенсация фитнеса, спортзал в здании компании, яркие корпоративные мероприятия, обучение и повышение квалификации
  • Служебная развозка от разных станций метро: Гражданский проспект, Проспект Просвещения, Кронштадт, Комендантский проспект, Московская, Балтийская, Проспект Ветеранов
  • Рабочее место в пос. Стрельна, ОЭЗ Нойдорф
  • Парковка для автомобилей рядом с офисом

Компания "Ракурс-инжиниринг" - российская современная компания, работающая на рынке промышленной автоматизации с 1991 г.

На сегодняшний день мы осуществляем полный цикл работ по АСУ ТП для объектов энергетической отрасли: проведение НИОКР, проектирование, разработка программного обеспечения, изготовление и испытание оборудования, монтаж и наладка, обучение персонала Заказчика и сопровождение АСУ ТП в течение всего жизненного цикла.

Штат компании составляют более 200 квалифицированных специалистов. Компания динамично развивается и поэтому нуждается в притоке новых специалистов.

Мы предлагаем отличный социальный пакет: обучение и повышение квалификации, ДМС, собственный спортзал, корпоративный футбол, корпоративную развозку по нескольким маршрутам, парковку для авто рядом с офисом.