Смольная 14
Обязанности:
-
Обеспечение прикладного уровня владения немецким языком у сотрудников компании в объёме, достаточном для выполнения их прямых производственных задач (переговоры, деловая переписка, профессиональная коммуникация).
- Проводить аудит текущего уровня немецкого языка у сотрудников.
- Разрабатывать и проводить курсы немецкого языка под задачи: подготовка к переговорам, деловой переписке, презентациям на немецком, участию в международных звонках и иных рабочих задачах;
- Использовать для реализации образовательного процесса методические средства, отвечающие современным требованиям. Подбирать и адаптировать учебные материалы (в т.ч. реальные кейсы компании и отраслевые тексты).
- Вести статистику о прогрессе сотрудников: динамика баллов, готовность к самостоятельному ведению переговоров.
Требования:
- Немецкий язык на уровне не ниже C1 (Advanced) — в соответствии с GER.
-
Знать специфику делового и переговорного немецкого языка (Verhandlungsdeutsch, Wirtschaftsdeutsch, Rechtsdeutsch, Finanzdeutsch).
- Опыт преподавания иностранного языка для взрослых с упором на производственные / операционные задачи (betriebliche Aufgaben);
- Знать учебные программы и методическое обеспечение учебного предмета (Lehrpläne, Curricula, didaktische Materialien);
- Средства обучения и их дидактические возможности (Medien, digitale Tools, Arbeitsblätter, interaktive Formate);
- Понимание переговорных процессов и деловую этику в международной / немецкоязычной среде;
- Должен иметь уверенные навыки:
Работы с ПО: MS Word, MS Excel, MS Outlook, MS PowerPoint;
Работы с видеоконференцсвязью (для удалённых занятий);
Составления индивидуальных траекторий обучения под конкретные бизнес-ситуации (подготовка к переговорам, презентациям, аудиту).
Условия:
- График работы 5/2, гибридный или удаленный формат работы
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- ДМС после испытательного срока;
- Кафетерий льгот по потребности (ДМС, питание, спорт карта);
- 10% скидки на покупки в магазинах сети.