Руководитель ПТО

Дата размещения вакансии: 02.06.2026
Работодатель: Современные технологии
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Новосибирск
проспект Димитрова 2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания «Современные технологии»

Создана в 2003 году как 100% дочернее общество ПАО Сбербанк. Основным направлением деятельности общества является комплексная эксплуатация объектов недвижимости.

Мы берём на себя все работы по техническому обслуживанию объектов, с постоянным расширением ассортимента оказываемых услуг.

Стань частью нашей большой и дружной команды, получи удивительный опыт и возможности роста, развития навыков вместе с нами!!!

Приглашаем на работу "Руководителя ПТО"

Обязанности:

  • руководство разработкой производственных программ и календарных графиков;
  • проверка смет;
  • контроль за своевременным обеспечением проектно-сметной документацией, соблюдением технических регламентов, норм и правил;
  • взаимодействие с другими подразделениями по вопросам производственно-технического обеспечения;
  • Учет поступления, расходования и запасов строительных материалов на объекте;
  • Списание строительных материалов по форме М-29;
  • Контроль объема, своевременности, качества выполнения строительно-монтажных работ, их соответствия проекту;
  • Проверка актов выполненных работ (КС-2, КС-3), актов скрытых работ;
  • Контроль соблюдения требований, норм, правил и стандартов;
  • Сбор пакета организационной̆, разрешительной̆, производственно-технологической̆ и исполнительной̆ документации для ввода объекта в эксплуатацию;
  • Взаимодействие с надзорными органами;
  • Анализ проектно-сметной документации, получаемой от Заказчика по генподрядному договору;

  • Ведение установленной отчетности.

Требования:

  • Высшее строительное образование;
  • Английский язык: В1 (желательно);
  • Умение работать с информацией;
  • Уверенный пользователь ПК. AutoCAD, Microsoft Office, Revit.

Условия:

  • график и режим работы: 5/2; с 09-00 до 18-00;
  • трудоустройство согласно ТК РФ;
  • полный социальный пакет/корпоративная культура.