Специалист по подбору персонала (рекрутер)

Обязанности:

Поиск и подбор персонала совместно с руководителями подразделений;
Требования:

Высшее или среднее профессиональное образование,
знание ПК на уровне уверенного пользователя, знание программ MS Word, MS Excel, знание программы 1С «Зарплата и управление персоналом».

Личностные качества:
Профессиональная грамотность, ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, вежливость

Условия:

Официальное оформление по ТК РФ,
Рабочий день пн.-пт. с 08.00 до 17.00, перерыв с 12.00 до 13.00.