Менеджер по подбору персонала (офисный подбор)

Дата размещения вакансии: 18.06.2026
Работодатель: Крупная розничная компания
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Задачи:

  • Полный цикл подбора: поиск, оценка, презентация кандидатов заказчику;

  • В работе до 15 вакансий бэк‑офиса ежемесячно;

  • Консультирование заказчиков и формирование портрета кандидата;

  • Отчётность (еженедельная и ежемесячная);

  • Оформление офферов и организация выхода кандидатов на работу;

  • Участие в адаптации и корпоративных проектах.

Требования:

  • Релевантный опыт работы от года;

  • Инициативность, нацеленность на результат, умение работать в команде, высокие коммуникативные навыки.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство;
  • Конкурентный уровень дохода;
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 или 10:00 до 19:00;
  • Скидка на весь ассортимент продукции компании.