Менеджер по подбору персонала

Основные задачи:

• Формирование доверительных отношений с кандидатами, активное продвижение бренда работодателя среди профессионалов рынка труда.
• Эффективный процесс поиска и подбор персонала, оценки кандидатов;
• Проведение телефонных интервью и очных собеседований;
• Работа с CRM-системами и работными сайтами;
• Поиск альтернативных источников подбора кандидатов;
• Обеспечение качественной интеграции новых сотрудников в компанию, включая помощь в прохождении испытательного срока;
• Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора персонала.

Что ожидаем от кандидата:

• Высшее образование в области управления персоналом, психологии, экономики, менеджмента или смежных направлениях.

• Опыт работы в подборе (массовом и точечном) персонала — от 1 года;
• Владение техниками активного поиска.

• Умение выявлять мотивацию, компетенции, культурное соответствие кандидата.

• Знание основ HR-метрик и отчётности.

Условия:

• оформление с первого дня по законодательству ТК РФ;

• корпоративный вахтовый автобус из любого района города и ближайших поселков;

  стабильная и своевременная зарплата;

• у нас активный, позитивный коллектив, а в начале твоего профессионального пути, тебя будет курировать опытный наставник;
• рабочее место: с. Усады, ул. Ласковая, 1.
• В нашей компании вас ждут:

обустроенная корпоративная столовая;

• парковочная зона ;
• медицинский осмотр при трудоустройстве за счёт Компании;
• финансовая помощь в особых жизненных ситуациях;
• прозрачная система мотивации, позволяющая абсолютно каждому сотруднику в полной мере реализовать свои способности;
• корпоративное обучение и программа развития персонала за счет компании;
• дополнительные выходные дни, предоставляемые в соответствии с ТК РФ;
• скидки на продукцию собственного производства;
• корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам и детям сотрудников Компании;
• наличие брони.
• Почему стоит на нас обратить внимание:

1. работа на производстве - это стабильность, уверенность в завтрашнем дне и задачи, позволяющие гордиться собой;
2. мы не просто производим — мы создаем тренды, завоевываем международные рынки и каждый день делаем жизнь миллионов людей вкуснее и полезнее;
3. молодым специалистам мы даем возможность осваивать новые навыки и строить свою карьеру;
4. более 60 наименований нашей продукции представлены в 12 странах мира;
5. мы — крупная и надёжная компания: в наших рядах более 2000 профессионалов;
6. входим в группу компаний «НЭФИС».

Мы ждём тебя! Стань частью сильной команды!