Начальник управления / заместитель начальника отдела кадрового администрирования

Обязанности:

• организация работы управления, ведение КДП в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, ЭЛН);
• контроль формирования табеля учета рабочего времени подразделений Банка;
• тесное взаимодействие с бухгалтерией по вопросам начисления заработной платы;
• разработка и сопровождение изменений штатного расписания, организационной структуры;
• ведение воинского учета;
• подбор персонала;
• прием иностранных работников;
• разработка и внедрение программ стимулирования и мотивации персонала (методология по 154-И БР);
• составление отчетности в СФР, Росстат, ЦЗН, Работа России, ответы на запросы ГИТ, СФР, внутренняя отчетность;
• ежеквартальное планирование ФОТ по подразделениям Банка;
• ежеквартальный мониторинг системы оплаты труда Банка;
• отслеживание изменений трудового законодательства, положений, инструкций Банка России, закона о персональных данных;
• разработка, своевременное внесение изменений в Положение о системе оплаты труда, Положение о работе с персональными данными, другие ЛНА, должностные инструкции;
• оформление и сдача кадровых документов в архив;
• взаимодействие с подразделением по охране труда.

Требования:

• высшее образование;
• опыт работы в Банке от 3-х лет предпочтителен;
• свободное владение 1С 8.3 Зарплата и управление персоналом, СБИС;
• знание трудового законодательства, инструкций ЦБ РФ, 154-И; 152-Ф3;
• умение работать в режиме многозадачности​​​​​​​.

Условия:

• социальный пакет согласно ТК РФ;
• график работы: пн-чт с 9:00 - 18:00, пятница - сокращенный рабочий день;
• корпоративное питание;
• удобное расположение офиса (м. Академическая (3 мин. пешком)