Продюсер в отдел анонсов

Дата размещения вакансии: 08.06.2026
Работодатель: Медиа Бизнес Солюшенс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Петроградская набережная 18
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Телеканал «78» – главный городской канал Санкт-Петербурга и Ленинградской области.

В эфире «78» – информационный, общественно-политический и развлекательный контент. Регулярное вещание началось 1 сентября 2017 года.

В Отделе анонсов открыта вакансия Продюсера.

Обязанности:

  • участие в разработке креативных идей для промо-роликов, премьер и специальных проектов телеканала;
  • совместное с командой планирование съемок промо-роликов: разработка идеи, написание текстов, подбор локаций, героев и реквизита;
  • создание сценариев анонсов, презентационных роликов и специальных проектов телеканала;
  • подготовка креативных концепций для продвижения программного продукта телеканала;
  • монтаж анонсов, трейлеров и тизеров для фильмов, сериалов, программ и документальных циклов;
  • контроль соответствия создаваемых материалов концепции проекта и требованиям телеканала.

Требования:

  • высшее образование (преимущественно в сфере журналистики, медиакоммуникаций, телевидения, рекламы или связей с общественностью);
  • релевантный опыт работы от 1 года в сфере телевидения, медиапроизводства, промо или контент-производства;
  • уверенное владение Adobe Premiere Pro;
  • понимание принципов создания телевизионного промо-контента;
  • грамотный письменный и устный русский язык;
  • развитые коммуникативные навыки и умение работать в команде;
  • креативность, инициативность и способность предлагать собственные идеи;
  • умение работать в условиях многозадачности и соблюдения установленных сроков.

Условия:

  • уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования;

  • график работы 5/2;
  • офис в пешей доступности от ст. метро Горьковская/ Площадь Ленина;
  • работа в крупнейшем медиахолдинге России;

  • ДМС после прохождения испытательного срока;
  • льготные условия страхования для сотрудника и членов семьи;
  • специальные предложения от компаний-партнеров (фитнес-центры, обучающие курсы, изучение иностранных языков и др.);
  • доступ к корпоративному онлайн-обучению и библиотеке.