Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Организация привлечения персонала ;
• Проведение дистанционных и очных интервью;
• Обеспечение своевременного закрытия заявок ;
• Адаптация и контроль прохождения испытательного срока новых сотрудников;
• Курирование приезда и трудоустройства финальных кандидатов;
• Формирование кадрового резерва;
• Ведение отчетности по подбору персонала ;
• Выполнение иных поручений руководителя.

Требования:

• опыт работы в строительных компаниях и производстве.
• приветствуется кандидаты имеющие собственную базу(стройка,производство)

Условия:

• график работы удаленно, с приездами в офис по необходимости;
• не полная ставка;
• оформление ТК РФ
• зарплата от 80000 (по результатам собеседования)
• офис - бизнес центр Румянцево.