Backend-разработчик

ПЕРВАЯ СВОБОДНАЯ ПЛАТФОРМА ЛЕГАЛЬНОЙ МУЗЫКИ занимается разработкой и развитием продуктов для управления, мониторинга и распространения музыкального контента. Мы являемся создателями платформы «YOGA» - единственного лейбла в Томске, который сотрудничает с музыкантами по всему миру, продвигает и распространяет их контент по всем возможным каналам.

В связи с активным развитием компании, мы ищем Backend-разработчика.

Обязанности
* Разработка и поддержка backend-сервисов.
* Работа с существующим кодом на PHP, Perl, Python и C++.
* Проектирование и оптимизация SQL-запросов.
* Работа с PostgreSQL, Redis и ClickHouse.
* Разработка API и интеграций с внутренними и внешними системами.
* Участие в проектировании архитектурных решений.
* Анализ и устранение ошибок, оптимизация производительности.
* Взаимодействие с frontend-разработчиками, аналитиками и другими участниками команды.

Требования
* Опыт коммерческой или продуктовой разработки от 2 лет.
* Уверенное знание одного или нескольких языков: PHP, Python, C++ или Perl.
* Опыт работы с PostgreSQL.
* Понимание принципов backend-разработки, API, клиент-серверного взаимодействия.
* Опыт работы с Redis будет плюсом.
* Опыт работы с ClickHouse будет плюсом.
* Умение разбираться в чужом коде.
* Понимание принципов оптимизации запросов и производительности backend-сервисов.
* Умение работать в команде и доводить задачи до результата.

Наш стек
* PHP 7.4
* Perl 5.14
* Python 3.*
* C++
* PostgreSQL 9+
* Redis 7.0.15
* ClickHouse 24.*

Будет плюсом
* Опыт работы с высоконагруженными системами.
* Опыт миграции или поддержки legacy-кода.
* Опыт разработки сервисов с большим объемом данных.
* Опыт работы с Linux.
* Базовое понимание frontend-части и взаимодействия с Vue-приложениями.

Если вы хотите работать над интересным проектом с перспективой карьерного и профессионального роста— присылайте резюме.

График работы: ПН-ПТ с 10:00 до 18:00 работа в современном офисе в историческом центре городе, где есть всё для продуктивной работы и приятного отдыха:

- Завтраки и обеды нашим сотрудникам каждый день готовят повара;

- Система бонусов и привилегий за производительность, подарки для сотрудников и их детей в честь календарных, личных и корпоративных праздников;

- Лояльное руководство, неформальное общение в коллективе.

ОЧЕНЬ ВАЖНО! Соискателей для удаленной работы не рассматриваем! Только офис.