Специалист по управлению доступами

Дата размещения вакансии: 05.07.2026
Работодатель: Винтер
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Казань
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Обрабатывать заявки на выдачу, изменение и отзыв доступов.

  • Ведение и актуализация базы данных прав и ролей сотрудников, контролировать корректность предоставленных доступов.

  • Взаимодействовать с внутренними командами по вопросам предоставления доступов.

  • Настройка и улучшение процессов управления доступами (onboarding / offboarding)

  • Проведение регулярных аудитов и ревизий прав доступа

  • Контроль соблюдения политик и регламентов информационной безопасности

  • Подготовка отчётности и документации по доступам

  • Взаимодействие с командами внутри бизнес-юнита

  • Работа с большим объемом данных и массовыми операциями по доступам

  • Контроль корректности и своевременности изменений в системах доступа

Требования:

  • Среднее образование и выше.

  • Уверенное владение Excel / Google Sheets (ведение баз, работа с таблицами, фильтры, сводные)

  • Внимательность к деталям и аккуратность при работе с данными

  • Готовность работать с регламентированными процессами и большим количеством однотипных задач будет преимуществом

  • Базовое понимание принципов работы с корпоративными системами

  • Английский от B1

  • Опыт работы от 1 года в смежных областях: IT-поддержка, администрирование, бэк-офис, операционная деятельность — будет преимуществом

Будет плюсом:

  • Опыт работы Jira / Jira Service Management — обработка заявок, очереди, дашборды

  • Опыт работы Google Workspace Admin — управление пользователями и правами

  • Опыт работы Confluence — ведение документации и регламентов

  • Опыт работы с внутренними корпоративными системами учёта доступов

Условия:

  • Формат работы: офис 5/2

  • ИС 3 месяца

  • Заработная плата: обсуждается по итогам личной встречи

  • Возможность карьерного роста до Group Lead при масштабировании команды

  • Комфортное рабочее место в офисе Openspace.
  • Отсутствие dress-кода.
  • Бесплатные корпоративные обеды.