Руководитель группы питания

Дата размещения вакансии: 11.06.2026
Работодатель: КИС ИСТОК
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Озерск (Челябинская область)
Промышленная улица 18
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания инжиниринга и строительства «ИСТОК», входит в контур организаций Госкорпорации «Росатом»

Основной вид деятельности нашей компании — инженерные изыскания, проектирование, управление проектами строительства, строительный контроль и авторский надзор для организаций атомной отрасли.

Мы ждем в нашу команду людей, готовых решать амбициозные задачи и участвовать в масштабных проектах компании с глобальной стратегической миссией, где ваш труд будет иметь реальное значение для страны!

Для работы в г. Озёрск (Челябинская обл.) нам требуется специалист по организации питания вахтового персонала должность Руководителя группы питания

Обязанности:

  • Организация процесса обеспечения сотрудников горячим питанием;
  • Планирование необходимых объемов питания;
  • Отбор поставщиков питания;
  • Разработка и усовершенствование технических заданий на услугу обеспечения питанием;
  • Поиск и ввод новых помещений для приема пищи;
  • Осуществление контроля за качеством приготовляемой/поставляемой пищи, органолептическими свойствами пищи, бракераж;
  • Организация контроля за соблюдением правил санитарно-технического и эпидемиологического состояния производственных и торгово-обслуживающих помещений;
  • Разработка, утверждение и обновление меню, подготовка предложений и их реализация по расширению ассортимента блюд;
  • Контроль за ценообразованием;
  • Организация и контроль работы подчиненного персонала.

Требования:

  • Образование - высшее профильное (желательно - технолог общественного питания).
  • Релевантный подтверждённый опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет.

  • Опыт работы на предприятиях атомной отрасли, либо в строительных, в производственных компаниях будет преимуществом.

Условия:

  • Официальное оформление по ТК РФ; работа в отрасли, которая не зависит от кризиса и других неблагоприятных внешних факторов; перспектива карьерного роста;
  • Стабильный и официальный доход, состоящий из заработной платы, выплачиваемой дважды в месяц, и годового бонуса;
  • Корпоративный полис ДМС с первого дня работы, включая стоматологию;
  • Собственная онлайн-платформа для обучения с программами профессионального и личностного роста, от развития управленческих компетенций и навыков личной эффективности до изучения иностранных языков;
  • При условии релокации в г. Озёрск (Челябинская обл.) компенсация аренды жилья.
  • Заработная плата по результатам собеседования - уровень заработной платы обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта и профессиональных навыков кандидата.
  • В сопроводительном письме просьба указать Ваши зарплатные ожидания.