Машинист котлов

Дата размещения вакансии: 11.06.2026
Работодатель: Северсталь
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Череповец
улица Сталеваров 34А
Требуемый опыт работы:
не требуется

Обязанности:

  • Ведение технологического процесса производства перегретого пара для выполнения бизнес плана по отпуску перегретого пара требуемых параметров на паровые турбины для обеспечения выполнения производственного задания по выработке электроэнергии, при этом обеспечив соблюдение удельных норм по расходу вспомогательных материалов и энергоресурсов.
  • Эксплуатационное обслуживание и обеспечение надёжной, безаварийной работы котлов, основного и вспомогательного оборудования котельного участка.
  • Пуск, остановка, опробование, опрессовка обслуживаемого оборудования и переключения в тепловых схемах.
  • Контроль за показаниями средств измерений, работой автоматических регуляторов и сигнализации.
  • Ликвидация аварийных ситуаций.
  • Выявление неисправностей в работе оборудования и принятие мер по их устранению.

Требования:

  • Среднее общее образование.
  • Среднее профессиональное образование.
  • Готовность к обучению (5 месяцев).

Условия:

  • Сменные графики работы 2/2.
  • Медицинская комиссия за наш счет.
  • 2 пенсионный список.
  • Корпоративный ДМС – расширенное медицинское обслуживание, доступность узких специалистов.
  • Лечение 2-х зубов бесплатно в поликлинике БУЗ ВО «Медсанчасть «Северсталь».
  • Диагностика по онкомаркерам 1 раз в три года в соответствии с утвержденными возрастными списками
  • Отдых в санаториях южного направления – не более 1 раза в 3 года за 10% от полной стоимости в соответствии с корпоративным регламентом.
  • Санаторий «Родник» в г. Череповец бесплатно ежегодно по актам медицинского обследования и за 10% от полной стоимости в других случаях.
  • Детский лагерь для детей сотрудников за 10% от полной стоимости.
  • Бесплатные новогодние подарки для детей сотрудников от 0 до 15 лет.
  • Краткосрочное кредитование за счет компании на льготных условиях.
  • Бесплатные занятия спортом в рамках корпоративной программы.
  • Ежегодная индексация зарплаты.
  • Полностью обеспечиваем СИЗ и спецодеждой на все сезоны.