Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания.
Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HRTech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.
Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.
Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.
Ищем Data Engineer / ETL-разработчик (КИБ)
Обязанности:
- разработка, развитие и сопровождение ETL/ELT-процессов загрузки и трансформации данных;
- проектирование и оптимизация потоков обработки данных;
- разработка интеграционных решений между информационными системами;
- участие в проектировании и развитии корпоративного хранилища данных;
- мониторинг качества данных и устранение возникающих проблем;
- оптимизация производительности SQL-запросов и ETL-процессов;
- подготовка технической документации;
- участие в code review и командной разработке.
Требования:
- опыт работы Data Engineer или ETL-разработчиком от 3 лет;
- уверенное знание SQL и опыт написания сложных запросов;
- опыт разработки ETL-процессов и работы с большими объемами данных;
- опыт работы с реляционными СУБД (PostgreSQL, Oracle, MS SQL Server или аналогами);
- понимание принципов построения DWH, Data Lake и витрин данных;
- опыт работы с инструментами ETL (Informatica, DataStage, Talend, Airflow, Pentaho или аналогами);
- знание Python для автоматизации и обработки данных;
- понимание принципов интеграции систем через API, очереди сообщений и файловый обмен;
- опыт работы с Git.
Желательные навыки:
- опыт работы с Apache Airflow;
- опыт работы с Hadoop-экосистемой (Hive, Spark, HDFS);
- опыт работы с Kafka;
- понимание принципов Data Governance и Data Quality;
- опыт контейнеризации (Docker, Kubernetes);
- опыт работы по Agile/Scrum;
- опыт написания автоматизированных тестов для ETL-процессов.
Условия:
-
Деньги: Белую ЗП всегда в рынке, оформление ТК РФ;
-
Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
-
Поддержка: ИТ-отсрочку и HR / юридические консультации 24/7;
-
Культура: прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
-
Мощное железо: работу на лучших компах, мы не логируем время, у нас фокус на доверии и результате;
-
ДМС: забота о здоровье за счет компании;
-
Развитие: индивидуальный план обучения, конференции и митапы, мы помогаем развиваться и строить карьеру;
-
Личный бренд: выступления на конференциях, митапах, написание статей;
-
Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
-
Движ: вечеринки оффлайн и онлайн, мерч, конкурсы и челленджи.
