Операционный директор в авиакомпанию «Геликс»

Дата размещения вакансии: 11.06.2026
Работодатель: more more
Уровень зарплаты:
от 300000 RUR
Город:
Пермь
шоссе Космонавтов 111Ик1
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Авиакомпания «Геликс» - одна из крупнейших международных компаний, специализирующаяся на грузовых и специальных перевозках. Основана в Перми в 1991 году и давно зарекомендовала себя на рынке. Всего по стране действует четыре филиала. Перелеты осуществляются в 36 стран мира.

Что вы получите, присоединившись к компании :

1. Полный цикл управления крупным проектом. Без микроменеджмента. Вы сами принимаете решения и отвечаете за результат;

2. Работу в авиации. Авиация - это сложная, интересная сфера с международным треком. Проекты будут выходить за пределы России;

3. Доверие собственника. Операционные задачи - ваша зона ответственности, вы сможете перепрошивать процессы, внедряться в новые проекты;

4. Работу в компании, которая ежегодно прирастает х2 в оборотах.

Ищем кандидата, который имеет :

1. Готовность выстраивать внутренние коммуникации по узким операционным вопросам (департаменты, внешние контрагенты);

2. Навык анализа финансовых показателей бизнеса (ведение расходов и доходов);

3. Готовность делать с нуля, наводить порядок без заморозки бизнеса;

4. Знания английского, французского, китайского языков (желательно);

5. Опыт в авиации, логистике, транспорте или других регулируемых отраслях;

6. Рабочие кейсы по наведению порядка в зарегулированных процессах и ведению проектов на увеличение прибыли;

7. Проактивность, без ожиданий указаний и одобрений;

8. Готовность к авиационной бюрократии;

9. Готовность к командировкам.

Важный момент : в компании нет стажировки и нет учителя. Вы сразу в деле.
График : с 8:30 до 17:30.
* Заработная плата зависит от уровня кандидата, окончательная сумма обсуждается на этапе общения с руководством.

В отклике обязательно:
1. Опишите ваш кейс по увеличению прибыли в компании со схожим продуктом.
2. Укажите, какие иностранные языки вы знаете и на каком уровне.

Откликайтесь! Мы ждем ваше резюме!
Первый этап
- общение с HR-менеджером через Яндекс.Телемост.
Второй этап - это очное общение с руководством компании.