Малая Пироговская улица 18с1
ECOS — международная Bitcoin майнинг-платформа и крипто-экосистема, обслуживающая более 900k+ пользователей в 80 странах мира. Наши амбициозные планы включают глобальное масштабирование и кратный рост удержания (Retention).
Мы ищем настоящего Лидера продуктовой команды (CPO / Product Owner) — профессионала с высоким уровнем личной вовлеченности, который возглавит развитие продукта, построит сильную систему лояльности и выведет CRM-маркетинг на новый уровень.
Ключевые задачи:
1. Продуктовое развитие и монетизация:
— Разработка и запуск новых фич и подпродуктов от концепции до MVP, управление бэклогом разработки.
— Оптимизация монетизации: подписки, встроенные покупки (in-app), платные функции и paywall-механики.
— Улучшение воронки конверсий и проектирование бесшовного пользовательского пути (CJM) на сайте и в мобильном приложении.
2. Система лояльности и геймификация:
— Проектирование, запуск и масштабирование комплексной программы лояльности: бонусные механики, статусы пользователей (tiers), VIP-клубы и реферальные программы.
— Внедрение элементов геймификации для вовлечения пользователей и стимулирования повторных покупок.
3. CRM и удержание (Retention):
— Выстраивание омниканальной CRM-стратегии (Email, Push, In-app, SMS, Telegram/WhatsApp) для удержания клиентов на разных этапах жизненного цикла.
— Оптимизация триггерных цепочек, внедрение персонализированных офферов и динамического контента.
— Работа со сложными системами автоматизации маркетинга (ESP/CDP-платформы).
4. Рост метрик и User Acquisition:
— Построение и реализация стратегий привлечения и удержания пользователей.
— Контроль, анализ и оптимизация ключевых бизнес-метрик: LTV, CAC, Retention Rate, Churn Rate, Gross Margin, NPS и ROI.
Операционное управление:
— Ежедневный контроль прогресса кросс-функциональной команды (разработчики, маркетологи, продуктологи) через регулярные стендапы.
— Ежедневный сквозной анализ ключевых продуктовых и бизнес-метрик.
— Оптимизация внутренних процессов разработки, устранение «узких мест» и жесткий контроль дедлайнов.
Наши требования к кандидату:
— Опыт: 5+ лет в роли CPO, Product Owner или Lead Product Manager в B2C Fintech, Crypto, IGaming или инвестиционных проектах.
— Data-driven mindset: экспертное владение аналитическим стеком, SQL, BI-системами и когортным анализом. Термины growth, paywall, subscription, LTV и revenue — основа вашей ежедневной работы.
— Технический бэкграунд: глубокое понимание специфики блокчейна, крипты, IGaming и высоконагруженных систем. Понимание современного стека веб- и мобильной разработки.
— Лидерские качества: высокая личная энергетика, ориентация исключительно на измеримый бизнес-результат, способность устанавливать агрессивные сроки и добиваться их выполнения.
Что мы предлагаем:
— Масштаб: возможность управлять развитием глобального продукта, работающего в 80 странах мира.
— Влияние: прямой контакт с фаундером, минимум бюрократии и высокая скорость принятия решений.
— Доход: конкурентный фиксированный оклад (обсуждается индивидуально по результатам собеседования) + прозрачная бонусная часть за выполнение KPI.
Условия работы:
— Работа строго в офисе (Москва, м. Спортивная / ул. Малая Пироговская); гибридный или удаленный формат не рассматривается.
— График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00.
В сопроводительном письме, пожалуйста, укажите ваши зарплатные ожидания и кратко опишите ваш опыт создания или масштабирования систем лояльности в FinTech/Crypto продуктах.
