Контент менеджер

Дата размещения вакансии: 03.07.2026
Работодатель: Стоматологический центр L.Clinic
Уровень зарплаты:
от 50000 RUR
Город:
Чебоксары
улица Энтузиастов 1А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ищем инициативного pr -менеджера с сильными аналитическими навыками в команду современной стоматологической клиники бутикового типа в городе Чебоксары.

Мы создаем качественный сервис и персональный подход для каждого пациента.

Нам нужен не просто исполнитель, а полноценный партнер и лидер этого направления, который умеет сочетать глубокий анализ данных с искренней вовлеченностью в ценности нашего бренда.

Задачи :

Инициатива и развитие:

Самостоятельный поиск и внедрение новых инструментов привлечения и удержания клиентов.

Управление брендом: Продвижение уникального позиционирования клиники в digital и офлайн-среде.

Контент и соцсети:

Контроль создания эстетичного контента, отражающего атмосферу и стандарты бутикового сервиса.

Работа с репутацией:

Мониторинг рынка, анализ конкурентов и управление репутационным маркетингом (SERM).

Управление подрядчиками:

Постановка четких KPI и координация работы фрилансеров (дизайнеры, таргет, контекст).

Наши ожидания:

Аналитический склад ума: Умение работать с веб-аналитикой (Яндекс.Метрика,Calltouch), CRM-системами и сквозными отчетами.

Инициативность:

  • Способность самостоятельно принимать решения, аргументировать их цифрами и доводить до результата.

Вовлеченность:

  • Интерес к индустрии эстетической медицины и готовность глубоко погрузиться в процессы клиники.

Понимание digital-трендов:

  • Глубокие знания современных каналов продвижения для привлечения целевой аудитории.

Опыт работы:

От 2–3 лет. Опыт работы в премиальном сегменте, сфере услуг или медицине будет ключевым преимуществом.Понимание digital-трендов: Глубокие знания современных каналов продвижения для привлечения целевой аудитории.

Высокий уровень эстетики:

Понимание стандартов визуальной коммуникации для бутикового бренда.

Условия и преимущества:

-Комфорт: Работа в уютной, стильной клинике с уровнем корпоративной культуры.

-Свобода действий: Полная поддержка ваших инициатив, отсутствие жесткой бюрократии и возможность напрямую влиять на развитие бизнеса.

-Рост: Возможности для профессионального обучения за счет компании и карьерного развития.