Специалист отдела кадров

Приглашаем в команду амбициозного специалиста, имеющего опыт работы в компании с численностью от 300 человек.

Условия работы:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

• Заработная плата — от 63 000 рублей;

• Своевременные выплаты — 2 раза в месяц;

• Испытательный срок — 3 месяца;

• График работы — 5/2, с 08:00 до 17:00;

• Интересная и динамичная работа в стабильной компании.

Требования:

• опыт работы в кадровом делопроизводстве — от 3 лет;

• уверенное владение СБИС (сдача отчётности в СФР);

• знание трудового законодательства и требований по защите персональных данных.

Что нужно будет делать:

• оформлять приём, перевод, увольнение, командировки, отпуска, привлечение к дисциплинарной ответственности и другую кадровую документацию в соответствии с законодательством;

• собирать и проверять личные документы работников;

• формировать, вести и актуализировать личные дела сотрудников с учётом требований законодательства о персональных данных;

• вести учёт отпусков и формировать график отпусков;

• выгружать данные в СФР (в том числе сведения по электронным трудовым книжкам).

Отправляйте резюме — рассмотрим кандидатов, которые уверенно работают с потоком кадровых документов и отчётностью.