Менеджер по подбору персонала/HR-менеджер

Дата размещения вакансии: 15.06.2026
Работодатель: ГК БРУ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тамбов
Бастионная улица 21
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Строительно‑производственный холдинг ГК БРУ (г. Тамбов) — надёжный работодатель с многолетним опытом в строительстве и производстве. В нашем портфеле — масштабные проекты жилых и коммерческих объектов, отлаженное производство высококачественных изделий из бетона. Мы дорожим своей репутацией и ищем менеджера по подбору персонала/HR‑менеджера, который поможет нам укреплять команду: вы будете проводить полный цикл найма — от отклика до адаптации новых сотрудников. Если вы готовы расти вместе с нами и участвовать в развитии крупного холдинга, будем рады рассмотреть вашу кандидатуру!

Обязанности:

  • анализировать потребности подразделений компании в персонале;
  • составлять и размещать вакансии на специализированных площадках (hh.ru, Авито), а также в профильных сообществах и соцсетях;
  • искать кандидатов через базы резюме, профессиональные сети и иные источники;
  • проводить первичные телефонные и онлайн‑интервью для оценки соответствия кандидатов требованиям;
  • согласовывать и назначать встречи с кандидатами для очных собеседований с руководителями подразделений;
  • сопровождать кандидатов на всех этапах отбора, информировать о результатах;
  • вести отчётность по подбору персонала: количество откликов, проведённых интервью, приглашённых на встречу, закрытых вакансий и т. д.;
  • поддерживать и актуализировать базу данных кандидатов;
  • участвовать в формировании и развитии HR‑бренда компании.

Требования:

  • опыт работы менеджером по подбору персонала или рекрутером от 1 года (в строительной или производственной сфере — преимущество);
  • знание основных платформ для поиска и подбора персонала;
  • понимание специфики подбора рабочих специальностей и инженерно‑технических кадров для строительной отрасли;
  • навыки проведения интервью и оценки кандидатов;
  • грамотная устная и письменная речь;
  • уверенное владение ПК, знание офисных программ (Word, Excel)
  • понимание основ трудового законодательства РФ;
  • организованность, внимательность к деталям, многозадачность;
  • коммуникабельность, стрессоустойчивость, ориентация на результат.

Наши преимущества:

Стабильность: работа в надежной и динамично развивающейся компании.

Оформление по ТК РФ после испытательного срока.

График работы на выбор: 5/2 (с 8:00 до 17:00 или с 9.00 до 18.00, сб., вс.- выходные дни).

Комфортное рабочее место: современный офис, зона для приема пищи и отдыха.

Развитие: система наставничества, поддержка коллег.

Материальный рост: предусматривается ежегодная индексация заработной платы.

Приятные бонусы: скидки на продукцию компании, дружный коллектив и лояльное направляющее руководство.

Удобный маршрут: в шаговой доступности остановка общественного транспорта, парковка на территории компании.

Откликайтесь, связывайтесь с нашими специалистами в чате или позвоните нам сразу же — мы подробно расскажем обо всех преимуществах работы и ответим на ваши вопросы.