Инженер RAN / LTE

Инженер RAN / LTE (с функцией пресейл)

Мы предлагаем широкий спектр услуг от разработки до внедрения и эксплуатации. Осуществляем поставку оборудования от ведущих российских и зарубежных вендоров по прямым партнерским каналам.

Чем предстоит заниматься:

• Анализ аварий и сетевых проблем на базовом уровне.

• Сбор логов, аварийных сигналов (alarm) и технической информации с оборудования RAN.

• Проверка работоспособности оборудования после изменений, обновлений ПО и конфигураций.

• Участие в troubleshooting сетевых инцидентов вместе с командой.

• Помощь в тестировании новых версий ПО (software versions) и функций (features).

• Сборка и настройка тестовых стендов.

• Воспроизведение проблемных ситуаций в лабораторной среде (lab environment).

• Работа с технической документацией (vendors docs, KRIs, CI).

• Взаимодействие с внутренними командами (Core, Transport, OSS) и службой поддержки вендора.

• Подготовка структурированной информации для эскалации проблем.

Наши ожидания:

• Базовое понимание архитектуры LTE/4G сети.

• Понимание назначения RAN / eNodeB.

• Базовые знания TCP/IP, принципов работы сетей.

• Базовые знания Linux (умение работать с командной строкой, смотреть логи).

• Умение работать с логами и авариями (alarm analysis).

• Способность читать и понимать техническую документацию на русском и английском.

• Интерес к телекоммуникационным и сетевым технологиям.

• 1–3 года опыта в телекоме или сетевой поддержке (network support / NOC).

• Базовый опыт работы с LTE-оборудованием будет преимуществом.

Будет вашим плюсом (желательно):

• Опыт работы с вендорами оборудования мобильных сетей (Huawei, Ericsson, Nokia, ZTE).

• Знакомство с OSS-системами (мониторинг, конфигурация).

• Опыт работы с Wireshark или TEMS.

• Понимание принципов 5G NR (как развитие).

Мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату;
• Отдельным плюсом будут вложения компании в развитие, в личный бренд: участие в профильных ивентах, конференциях, митапах;
• Все льготы аккредитованной ИТ-компании;
• Расширенный ДМС с первого рабочего дня;
• Корпоративное обучение;
• Компенсация накладных расходов связи и поездок, включая такси.