Клиентский менеджер на зарплатные проекты

Обязанности:

• Холодный поиск и привлечение корпоративных клиентов на зарплатный проект (малый, средний, крупный бизнес и бюджетные организации)

• Проведение встреч

• Заключение зарплатных договоров

• Сопровождение клиента до первого зачисление

• Взаимодействие с внутренними подразделениями Банка

• Участие в развитии продукта зарплатный проект

Требования:

• Высшее образование

• Успешный опыт проведения переговоров

• Опыт продаж зарплатных проектов в сегменте "холодное привлечение"

• Успешный опыт в продажах b2b

• Опыт привлечения клиентов b2b не менее 3-х лет

Условия:

• Корпоративное обучение в Бизнес Академии
• Корпоративная электронная библиотека
• ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей
• Страхование при выезде за рубеж
• Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях
• 10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год
• Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней
• Корпоративные скидки и специальные акции от компаний-партнеров
• Льготные условия на продукты Банка
• Программы признания особых достижений сотрудников
• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей
• Возможности участия в спортивных командах Банка (мини-футбол, хоккей и др.)
• Участие в благотворительных и социально значимых активностях