Группа компаний UREMONT – это крупные стабильные российские проекты, направленные на поддержание и развитие российской экономики.
О проекте:
DOMO — команда экспертов малого отельного бизнеса и разработчик уникальной IT-системы управления объектами размещения. Наша цель — освободить владельцев отелей от рутинных задач маркетинга, ценообразования и операционной деятельности, позволяя сосредоточиться на развитии своего бизнеса и увеличении прибыли. В данный момент мы в поисках Revenue Managera.
Ключевые обязанности:
1. Анализ данных и отчетность:
- Ежедневный мониторинг ключевых показателей дохода (KPIs): ADR (средняя цена номера), Occupancy (загрузка), RevPAR (доход на доступный номер)
- Подготовка ежемесячных отчетов по доходам для собственников отелей
- Анализ рыночных данных, поведения конкурентов и факторов спроса для выявления тенденций и возможностей.
- Мониторинг и анализ показателей по каналам бронирования (прямой сайт, OTA, корпоративные клиенты и т.д.).
2. Стратегическое ценообразование и управление запасами:
- Разработка, внедрение и ежедневная актуализация ценовых стратегий для всех рыночных сегментов (бизнес-туристы, туристы, группы, долгосрочные проживания).
- Управление и оптимизация инвентаря номеров в системе резервирования (PMS) и системах дистрибуции (Channel Manager).
- Установление и контроль ограничений на бронирование (минимум/максимум ночей, закрытие к продаже определенных тарифов).
- Активное управление спросом в периоды высокого и низкого сезона.
3. Прогнозирование:
- Подготовка точных краткосрочных (на 3-14 дней), среднесрочных (ежемесячных) и долгосрочных (квартальных и годовых) прогнозов по загрузке и доходам.
4. Кросс-функциональное взаимодействие:
- Взаимодействие с отделом маркетинга для планирования и оценки эффективности рекламных кампаний и акций.
- Предоставление рекомендаций операционному отделу по применению лучших ценовых практик.
5. Быть готовым рассказать и описать процесс вашей работы:
- Подготовка инструкций для сотрудников других отделов, готовность обучать и выстраивать свой отдел в дальнейшем
Требования к кандидату:
Обязательные:
- Опыт работы на позиции Revenue Specialist / Менеджер по доходам, Аналитик по доходам в гостиничном бизнесе от 1-2 лет.
- Глубокое понимание принципов управления доходами (Revenue Management) и ключевых метрик гостиничного бизнеса (ADR, Occupancy, RevPAR).
- Практический опыт работы с системами: PMS (например, Opera, Bnovo, Travelline)
- Продвинутый уровень владения Excel (сводные таблицы, VLOOKUP/HLOOKUP, условное форматирование, сложные формулы) для анализа данных.
- Высокие аналитические способности, внимательность к деталям и умение работать с большими объемами информации.
- Стрессоустойчивость и способность принимать взвешенные решения в условиях динамичного рынка.
Желательные (будет преимуществом):
- Соответствующее высшее образование (гостиничный менеджмент, финансы, экономика).
- Опыт работы в отделе бронирования или продаж отеля.
- Знание систем аналитики (IDeaS, Duetto) или прохождение курсов по Revenue Management.
Личные качества:
- Проактивность и нацеленность на результат.
- Стратегическое мышление и умение видеть "общую картину".
- Отличные коммуникативные навыки и умение аргументировать свою позицию.
- Гибкость и готовность к работе в условиях нестабильного спроса.
- Инициативность и постоянное стремление к оптимизации процессов.
Мы предлагаем:
- Молодую динамично развивающуюся компанию с возможностями быстрого профессионального и карьерного роста.
- Гибкий график работы и комфортную дистанционную организацию рабочего процесса.
- Дружелюбную атмосферу, открытую коммуникацию и уважение к каждому сотруднику.
- Возможности для постоянного повышения квалификации и развития профессиональных компетенций.
