Управляющий директор

Дата размещения вакансии: 17.06.2026
Работодатель: ПромКомплект
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Томск
проспект Ленина 110
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Ваши ключевые задачи:

Стратегическое развитие:

  • Разработка и реализация стратегии роста компании по двум направлениям: промышленное оборудование и продукты питания.
  • Анализ рынка, выявление трендов, оценка конкурентной среды и поиск новых ниш для экспансии.
  • Построение и оптимизация бизнес-процессов отдела развития и ключевых продаж.

Работа с ключевыми клиентами (Key Account Management):

  • Активный поиск, привлечение и проведение переговоров с крупными ключевыми клиентами (крупные производственные холдинги, федеральные и региональные торговые сети, дистрибьюторы).
  • Выстраивание долгосрочных, стратегических партнерских отношений с клиентами на уровне первых лиц (C-level).
  • Подготовка и защита коммерческих предложений, участие в тендерах и закрытие крупных сделок.

Развитие нового направления (Продукты питания):

  • Запуск направления "Продукты питания" с нуля: от исследования рынка и формирования портфеля до заключения первых крупных контрактов.
  • Поиск и выстраивание отношений с новыми поставщиками (в т.ч. европейскими и локальными производителями).
  • Формирование ценовой и маркетинговой политики для нового направления.

Наши ожидания от кандидата:

  • Опыт: Не менее 5–7 лет на руководящих позициях в сфере B2B-продаж (промышленное оборудование, станки, оснастка). Опыт успешного запуска новых направлений бизнеса или работы в сфере FMCG/продуктового ритейла будет решающим преимуществом.
  • Клиентская база: Налаженные деловые связи и подтвержденный опыт работы с крупными ключевыми клиентами (крупный бизнес, госзаказ, торговые сети).
  • Навыки: Блестящие навыки ведения переговоров на высшем уровне, стратегическое мышление, умение видеть возможности там, где другие видят сложности.
  • Языки: Знание английского языка на уровне не ниже Upper-Intermediate (для коммуникации с европейскими партнерами и поставщиками).
  • Личные качества: Предпринимательский подход к работе (intrapreneurship), высокая самомотивация, ориентация на измеримый финансовый результат, стрессоустойчивость.

Мы предлагаем:

  • Высокий доход: Конкурентный фиксированный оклад + прозрачная и щедрая система бонусов (% от прибыли, бонусы за выполнение KPI по запуску нового направления). Совокупный доход обсуждается с успешным кандидатом
  • Статус и влияние: Возможность напрямую влиять на стратегию компании, принимать ключевые решения и строить процессы под себя.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ
  • Компенсации: Оплата мобильной связи, представительские расходы, бюджет на деловые встречи.
  • Развитие: Возможность командировок (в т.ч. международных, по мере возможности), участие в профильных выставках и отраслевых мероприятиях.
  • Комфорт: Современный офис, гибкое начало рабочего дня / гибридный формат работы.