Менеджер по подбору персонала

Ваши задачи:

• Взаимодействие с руководителями отделов для уточнения потребностей в персонале и обсуждения профиля вакансии
• Составление портрета идеального кандидата: определение необходимых профессиональных и личных качеств
• Выбор и использование эффективных каналов поиска (работные сайты, профессиональные сообщества, прямой поиск)
• Активный поиск и хантинг редких или узкопрофильных специалистов
• Скрининг резюме и первичный отбор кандидатов
• Проведение телефонных, онлайн- и личных интервью для оценки опыта и мотивации
• Сопровождение кандидатов на всех этапах отбора
• Ведение базы данных кандидатов и отчетности по подбору

Наши ожидания:

• Грамотная устная и письменная речь
• Умение быстро ориентироваться в новых задачах и работать с большим объемом информации
• Навыки делового общения и ведения переговоров
• Ответственность, внимательность к деталям, организованность
• Желание развиваться в сфере HR и готовность учиться новому

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство
• Испытательный срок 3 месяца
• График работы 5/2, с 9:00 до 17:30
• Возможности для профессионального и карьерного роста
• Офис в шаговой доступности от метро

  Ищем сотрудника на 3 месяца, с перспективой на долгосрочные отношения.

О компании ГБПОУ «26 КАДР» — это современный колледж с богатой историей и сильной командой. Мы готовим специалистов в области архитектуры, дизайна, строительства, IT и других востребованных направлений. У нас ценят инициативу, поддерживают развитие и создают комфортные условия для работы и обучения. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая формирует будущее!