Ведущий делопроизводитель

Дата размещения вакансии: 01.07.2026
Работодатель: Мартин Урал
Уровень зарплаты:
от 60000 RUR
Город:
Омск
3-я Молодёжная улица 2Бк5
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания " Мартин Урал" в поиске делопроизводителя в г Омск!

Обязанности:

  • Обработка документации (в т.ч. в 1С), регистрация, направление в соответствующие структурные подразделения Общества;
  • Проверка правильности оформления документов;
  • После получения соответствующих руководящих распоряжений направлять в структурные подразделения для исполнения необходимые документы;
  • Контроль сроков исполнения документов структурными подразделениями;
  • Выдача справок по документам Общества;
  • Составление отчётности по документообороту, утвержденную локальными нормативными актами и по запросу руководителя отдела;
  • Заполнение необходимых реестров, журналов, ведение базы документов, ведение текущей документации;
  • Обеспечение комплекса мер по сохранности документов до момента передачи их в архив;
  • Осуществление первичной сортировки и отбора документов;
  • Контроль получения документов адресатами с составлением реестров отправленных документов;
  • Контроль корректности ведения документации;
  • Создание описи документов, подготовка документов к передаче в архив;
  • Контроль своевременного выполнения поставленных задач, предоставление сводной отчетности по текущему делопроизводству.

Требование:

  • Опыт работы в архиве или делопроизводстве от 1 года;
  • Знание ПК на уровне продвинутого пользователя, знание программ 1С, Excel, ЭДО, Битрекс;
  • Внимательность, ответственность, требовательность;
  • Вод в должность проходит в г Тюмень;

Условия:

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;
  • Пятидневная рабочая неделя (понедельник-пятница) с 08:00 до 17:00;
  • На испытательном сроке 1 месяц 54 тысячи до вычета, далее 60 тысячи до вычета;
  • Комфортный офис и полностью оборудованное рабочее место;
  • Помощь в период адаптации, открытая горизонтальная и вертикальная коммуникация;
  • Сладкие подарки детям на Новый год;
  • Скидка сотрудникам на продукцию компании.