Петровская улица 90-92
Только ПОЛНАЯ СТАВКА.
Сфера компетенций Спецвуза включает в себя все аспекты работ в сферах безопасности и защиты информации, управления проектами и внедрения инновационных технологий.
Под расширение мы в поиске C/C++ разработчика (QT) уровня junior/junior+ в команду, которая занимается проектированием, реализацией и тестированием аппаратно-программных комплексов на базе встраиваемой электроники в области информационной безопасности и связи.
Будете заниматься: Разработкой программного обеспечения на C/C++ (Qt) в области информационной безопасности и связи.
Что для этого потребуется:
-
Опыт программирования на C/C++;
-
Опыт работы с Qt5/Qt6;
-
Базовый опыт работы с ОС Linux;
-
Понимание основ сетей (модель OSI, TCP/IP стек);
-
Опыт использования систем контроля версий (SVN, Git);
-
Желание развиваться.
Мы не требуем, но большим плюсом будет: опыт и умение написания unit-тестов.
Мы предлагаем:
- реальная бронь сотрудников от мобилизации;
- менторинг, парное программирование;
- активное инвестирование в сотрудников: оплата обучения, курсов, конференций и т.п.;
- возможность предлагать и внедрять идеи и технические решения;
- работа с ИИ-помощниками;
- политика «открытых дверей» руководства;
- работа в аккредитованной организации со всеми льготами, оформление по ТК РФ;
-
заработная плата: складывается из фиксированного оклада, ежемесячной надбавки за эффективность;
-
квартальные премии, годовая премия, выплачиваемые по итогам работы;
- рабочий день с 10 до 19, гибкое утро (с 8:00/9:00/10:00), только офисный формат работы;
- расположение офиса в центре города;
- комфортные условия: кухня-столовая, спортивные зоны, у партнеров летняя площадка на крыше с интересными мероприятиями;
- уникальные проекты, кросс-функциональный рост на стыке технологий и участие в исследовательской работе;
- активную программу адаптации, чтобы быстро включиться в рабочий процесс и познакомиться с коллективом;
- насыщенная корпоративная жизнь (корпоративы, внутренние мероприятия, праздники для сотрудников, внутренние турниры и конкурсы, подарки для сотрудников и их детей);
- регулярные групповые занятия со штатными психологами (по желанию).
