Начальник склада

Дата размещения вакансии: 08.07.2026
Работодатель: АЗАЛИЯ оптовый центр цветов
Уровень зарплаты:
от 135000 до 250000 RUR
Город:
Москва
2-й Хорошёвский проезд 7с17
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания «Азалия Цветы» ищет руководителя склада для управления складской логистикой, командой и качеством товарного учёта. Основной ассортимент: срезанные цветы, горшечные растения.

Обязанности:

• Организация работы склада: приёмка, размещение, хранение, сборка и отгрузка товара.

• Управление сотрудниками склада, постановка задач, контроль дисциплины и производительности.

• Контроль корректности остатков, проведение инвентаризаций, работа со списаниями и пересортом.

• Контроль сроков годности, качества цветов и растений, соблюдения температурного режима.

• Организация своевременной сборки заказов для оптовых, розничных и корпоративных клиентов.

• Контроль погрузки, отгрузки, возвратов и перемещений между складами.

• Работа в 1С, контроль документов, накладных и складских операций.

• Внедрение и соблюдение регламентов по хранению, учёту, маркировке и движению товара.

• Снижение потерь, ошибок сборки, списаний и необоснованных расходов.

• Подготовка регулярной отчётности по остаткам, списаниям, производительности склада и проблемным зонам.

Требования:

• Опыт работы на складе цветов.

• Опыт управления командой от 10 человек.

• Уверенная работа в 1С, Excel и складских системах учёта.

• Понимание процессов приёмки, адресного хранения, инвентаризации, сборки и отгрузки.

• Высокая требовательность к порядку, цифрам, дисциплине и срокам.

• Умение быстро принимать решения в операционной нагрузке.

• Ответственность за результат, а не только за процесс.

Условия:

• Работа в стабильной компании «Азалия Цветы».

• Место работы: Москва, м.Беговая, 2-й Хорошёвский пр-д, 7, стр17.

• График работы обсуждается по итогам собеседования.

• Доход: фиксированная часть плюс KPI по качеству склада, потерям, списаниям, инвентаризациям и производительности команды.

• Выплаты без задержек.

• Возможность влиять на процессы, формировать сильную складскую команду и участвовать в развитии распределительного центра.

• Оформление по ТК РФ или по согласованию сторон.

Просим в отклике указать: опыт управления складом, количество сотрудников в подчинении, программы учёта, с которыми работали.