Менеджер по привлечению крупных клиентов (Event-услуги)

Дата размещения вакансии: 23.06.2026
Работодатель: Ремар
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
набережная реки Мойки 90
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания REMAR Group специализируется на разработке рекламных кампаний‚ консалтинге и реализации проектов в области EVENT.
Мы являемся сертифицированным региональным агентством РАМУ и входим в списки рейтингов лучших рекламных, креативных, маркетинговых, BTL и event-агентств. Мы работаем с такими крупными клиентами как Сбер, Ростелеком, Solopharm, Setl Group, Hyundai, ПРОТЕК, ТРАНСОЙЛ, Газпром, Bellarti, Ригла, Аэрофлот, X5 Retail Group и многими другими.


Сейчас мы расширяем команду. У нас уже есть сильный тендерный специалист, который полностью закрывает бумажную и операционную работу по тендерам.
Поэтому мы ищем Менеджера по работе с крупными клиентами, чьей главной задачей будет активный поиск новых клиентов, выход на ЛПР крупнейших компаний и привлечение агентства к участию в закрытых коммерческих тендерах.


Чем предстоит заниматься:

  • Поиск и привлечение новых клиентов: выход на ЛПР (крупный бизнес, компании федерального уровня, топ-500 РБК), знакомство и выстраивание отношений.

  • Назначение и проведение встреч, презентация возможностей, кейсов и экспертизы агентства.

  • Получение брифа, участие в разработке и защите коммерческого предложения в проектной команде (креативный директор, режиссер, проджект-менеджер, дизайнер и др.).

  • Ведение клиента до момента подписания договора и передачи проекта в отдел реализации. Контроль дебиторской задолженности по своим сделкам.

Что мы ждем от кандидата:

  • Опыт от 2–3 лет в продажах B2B-услуг (Event, PR, коммуникационные/рекламные агентства, дизайн-продакшн, IT-консалтинг, системная интеграция, автоматизация)

  • Успешный опыт привлечения клиентов федерального уровня и защиты проектов с чеком от 10 млн рублей.

  • Опыт работы с ЛПР и топ-менеджментом, умение выстраивать долгосрочные отношения.

  • Про-активность, умение работать в команде, высокая самостоятельность.

Что мы предлагаем:

  • Оклад + 5% с прибыли с привлеченных проектов + гонорары за участие в проектах агентства.

  • График 5/2 (10:00-19:00), суббота и воскресенье - выходные дни.

  • Испытательный срок до 3 месяцев.
  • Наставничество на первое время для комфортной адаптации и передачи дел.
  • Свобода действий и самостоятельное планирование работы. Фокус на результат, а не на жесткий контроль процессов.

  • Оформление с полной компенсацией больничных и отпусков
  • Комфортный светлый офис в центре города (в 5 минутах ходьбы от Исаакиевской площади).
  • Профессиональный опыт и развитие: наши специалисты посещают и организуют главные бизнес-мероприятия, форумы, выставки РФ и стран СНГ.
  • Предоставляем рабочий ноутбук, всю необходимую технику и канцелярию для работы.

Заинтересовала вакансия? Мы ждем твой отклик!


Теги: New Business Manager, Менеджер по развитию бизнеса, Специалист направления продаж, Sales manager, Менеджер по продажам, Аккаунт-менеджер, Менеджер по привлечению клиентов, Менеджер по работе с клиентами.