Младший SEO-специалист

Дата размещения вакансии: 24.06.2026
Работодатель: Корифей
Уровень зарплаты:
от 50000 RUR
Город:
Сергиев Посад (Московская область)
Вокзальная площадь 1
Требуемый опыт работы:
не требуется

Мы — команда А ‚ быстрорастущая компания, которая начала свою деятельность в 2005, за годы отлично зарекомендовав себя на рынке IT-технологий и комплексного маркетинга.

Начиная с 2013, мы специализируемся на реализации IT-проектов в сфере доставки еды и ресторанного бизнеса (Foodtech).

Мы упрощаем управление онлайн-заказами, чтобы предприятиям сферы питания было удобнее и эффективнее работать, а их гости оставались только с самыми лучшими впечатлениями.

Чем предстоит заниматься:

— Поисковая оптимизация сайтов – включает в себя огромный список разнообразных задач;

— Разрабатывать стратегию продвижения сайтов;

— Размещение сайтов в каталогах;

— Анализы сайтов и выявление технических ошибок;

— Создавать контент для сайта, который будет соответствовать требованиям поисковых систем;

— Проведение технических и комплексных SEO Аудитов;

— Изучать изменения в алгоритмах поисковых систем и анализировать их влияние на позиции сайта;

— Создавать и оптимизировать карточки ресторанов на Яндекс и Google картах;

— Участие в развитие направления SEO-оптимизации (в перспективе).

Требования:

— Базовое знание SEO (готовы рассматривать кандидатов без опыта).

— Логическое мышление.

— Уверенное владение ПК.

— Грамотный русский язык.

— Желание и готовность развиваться в сфере интернет-маркетинга.

— Усидчивость, исполнительность, ответственность внимательность, готовность выполнять большой объем работы.

Мы готовы рассматривать кандидатов без опыта, с большим желанием развиваться в сфере маркетинга.

Что мы готовы предложить:

— фуллтайм в уютном офисе (г. Сергиев Посад) с игровой комнатой и кухней;

— возможность профессионального роста (есть программа развития талантов);

— система бенефитов;

— творческая корпоративная жизнь с тимбилдингами, конкурсами, митапами и социальными проектами;

— высокий уровень свободы и зеленый свет для полезных инициатив;

— позитивная атмосфера внутри команды, без дресс-кода, бюрократии и микроменеджмента, где мы общаемся друг с другом на "ты".