территория Промзона 1 28
Мы — промышленный завод, производитель фильтров для грузовиков, тракторов, комбайнов и др. Сейчас мы "строим" новый цех по выпуску пластиковых фильтроэлементов для собственного производства и для наших партнеров. Мы ищем специалиста, который вместе с нами будет дорабатывать производственные процессы и станет ключевым звеном нового подразделения.
Чем предстоит заниматься (совместно с оператором):
-
участие в пусконаладке и вводе в эксплуатацию нового оборудования (ТПА, пресс-формы);
-
наладка, настройка и отладка технологических режимов литья под каждое новое изделие (работа с различными материалами: полипропилен, АБС, полиамид и др.);
-
обеспечение стабильной работы оборудования в серийном режиме, контроль качества выпускаемых корпусов и комплектующих;
-
диагностика, профилактика и текущий ремонт ТПА и оснастки (по-возможности);
-
ведение документации по настройкам, составление и корректировка технологических карт;
-
организация переработки брака и литников для вторичного использования;
-
в перспективе — производство корпусов для фильтров, приобретение новых станков, пресс-форм и роботов.
Требования:
-
образование: среднее специальное / высшее техническое;
-
опыт работы наладчиком ТПА — от 2 лет (обязательно);
-
хорошее знание гидравлики, пневматики, систем управления ТПА;
-
умение работать с различными материалами (ПП, АБС, полиамид, ПЭТ и др.), понимание влияния параметров на качество;
-
навыки чтения чертежей, работы с КИП;
-
готовность работать на растущем производстве — с частым обновлением оборудования, внедрением автоматизации, разнородными задачами;
-
инициативность, системный подход, желание развиваться управленчески.
Условия:
-
работа в новом цехе с современными станками;
-
стабильная зарплата (оклад + премии за выполнение плана);
-
полный соцпакет по ТК РФ;
-
участие в развитии производства — вы будете не просто наладчиком, а участником процесса выбора и запуска новых машин, пресс-форм и роботов;
-
карьерный рост: при успешной работе через 1,5–2 года вы сможете занять должность начальника цеха;
-
обучение работе на новом оборудовании (при необходимости — стажировка у поставщиков);
-
получение дополнительного профильного образования за счет компании.