Начальник участка/старший производитель работ

Дата размещения вакансии: 25.06.2026
Работодатель: Юпитер
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
улица Островского 5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

О компании:
ООО «Юпитер» — стабильная строительная компания, реализующая масштабные проекты для нефтегазовой отрасли. В связи с запуском нового сложного объекта Строительство водозаборного сооружения, приглашаем опытного специалиста по устройству опускных монолитных железобетонных колодцев.

Обязанности:

  • Полное руководство строительством опускных монолитных ж/б колодцев большого диаметра (8–10 м) глубиной до 15 м;

  • Организация всех этапов работ: от разработки котлована до устройства оголовка и герметизации;

  • Контроль технологии опускания колодца, соблюдение проектных решений и геодезического сопровождения;

  • Управление бригадами рабочих и субподрядчиками на участке;

  • Координация поставок материалов, бетона, опалубки и арматуры;

  • Взаимодействие с заказчиком, авторским надзором и геологической службой;

  • Ведение исполнительной документации, составление актов скрытых работ, графиков производства;

  • Решение технических и организационных вопросов в условиях многолетнемерзлых грунтов (оттаивание, обводнение, сезонные риски).

Ключевые требования (обязательно):

  • Опыт устройства опускных монолитных железобетонных колодцев диаметром 8–10 м и глубиной до 15 м — от 2-х объектов (обязательный критерий);

  • Опыт строительства в условиях многолетнемерзлых грунтов (знание технологии оттаивания, защиты бетона, теплоизоляции);

  • Опыт руководства участком от 3-х лет;

  • Знание нормативных документов (СП, СНиП, ВСН) по устройству колодцев и сварочным/бетонным работам;

  • Умение читать проектно-сметную документацию, работать с ППР и КЖ;

  • Навыки планирования ресурсов и контроля бюджета участка;

  • Готовность к вахтовому методу / частым выездам на объект (уточнять при собеседовании).

Мы предлагаем:

  • Уровень дохода: обсуждаем индивидуально на собеседовании, учитывая ваш опыт и результаты работы на аналогичных объектах;

  • Официальное оформление по ТК РФ;

  • Компенсация проезда, проживания и питания на объекте (при вахте);

  • Корпоративная поддержка и обеспечение спецодеждой/СИЗ.