В связи с открытием Обособленного подразделения в г. Астрахань, Санкт-Петербургской строительно-монтажной организации срочно требуется кладовщик приобъектного склада
Место выполнения трудовых обязанностей: Астраханская обл. Красноярский р-н, поселок Аксарайский
Должностные обязанности:
-
приёмка строительных материалов и оборудования по количеству и качеству, сверка с сопроводительной документацией (накладные, счета‑фактуры, сертификаты);
-
размещение материалов на складе с соблюдением норм хранения и правил безопасности;
-
учёт движения товарно‑материальных ценностей (ТМЦ): приход, расход, остатки;
-
комплектация и подготовка материалов к отгрузке на участки строительства;
-
проведение регулярных инвентаризаций, выявление расхождений, участие в составлении актов;
-
ведение складской документации в 1С работа, формирование отчетов о движении ТМЦ на складе, карточек учёта и т.д.;
-
контроль сроков годности и условий хранения материалов (в т. ч. сыпучих, лакокрасочных, изоляционных и т. п.);
-
контроль за соблюдением правил и мер безопасности на складе, особенно в отношении обращения с опасными или легковоспламеняющимися материалами;
-
поддержание порядка и чистоты на складе, организация зонирования;
-
взаимодействие с отделом снабжения и логистики, бухгалтерией, производителями работ, водителями и другими участниками строительного процесса.
Требования к кандидатам:
-
опыт работы кладовщиком в строительных организациях или на складе стройматериалов (подтвержденный записями в трудовой книжке) от 5 лет;
-
знание норм и правил хранения строительных материалов;
-
владение ПК на уровне пользователя: MS Excel, Word, навыки работы в 1С;
-
внимательность, ответственность, аккуратность в ведении документации;
-
готовность к физическим нагрузкам (подъём и перемещение грузов);
-
отсутствие медицинских противопоказаний к физической работе.
Условия работы:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
- Доход 100 000 руб. на руки за полностью отработанный месяц + компенсация за питание 900 руб./сутки. Выплата компенсации производиться единовременно 15‑го числа месяца, следующего за отработанным;
- Оплата проезда, компенсация ГСМ;
- Проживание в арендованном работодателем частном доме. Все удобства;
- Корпоративная развозка.
