Старший менеджер (линейный руководитель функции строительства ДНБ)

Дата размещения вакансии: 25.06.2026
Работодатель: Норникель
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Норильск
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В АО "Таймырская топливная компания" (дочернее общество ПАО ГМК "Норильский Никель") в г. Норильск требуется Старший менеджер в проектный офис.

Основные задачи:

  • Руководство строительством объектов капитального строительства, реконструкции и технического перевооружения нефтебазы.
  • Организация строительного процесса на всех этапах реализации проекта
  • Контроль соблюдения строительных норм и правил (СНИП, ГОСТ, РД)
  • Взаимодействие с подрядными организациями и органами строительного надзора
  • Организация ввода объектов в эксплуатацию
  • Контроль расходования финансовых средств
  • Ведение отчетности по капитальному строительству
  • Работа с претензиями и подготовка документации

Какие знания и опыт понадобятся:

  • Высшее образование
  • Опыт работы в аналогичной сфере не менее 3 лет
  • Знание принципов проектной деятельности
  • Понимание требований к подготовке проектной и разрешительной документации
  • Знание законодательства в сфере строительства
  • Наличие допусков:
    • Членство в СРО
    • Регистрация в НОПРИЗ
    • Регистрация в НОСТРОЙ
  • Умение работать с аналитической отчетностью
  • Владение нормами инженерных изысканий
  • Личные качества: командная работа, исполнительность, нацеленность на результат
  • Стрессоустойчивость и адаптивность

Мы предлагаем:

  • Место работы: г. Норильск.
  • График 5/2.
  • Официальное оформление по ТК РФ‚ социальные гарантии по законодательству (оплачиваемый отпуск‚ больничный лист).
  • Конкурентную заработную плату и ежегодную премию по результатам работы.
  • Полис ДМС и страхование от несчастных случаев (после 3 месяцев работы).
  • Релокационный пакет для иногородних кандидатов (компенсация аренды квартиры в г. Норильск).
  • Ежегодную компенсацию дороги к месту отпуска для сотрудников и их семей.
  • Значительные льготы на отдых в корпоративных санаториях и детских лагерях.
  • Корпоративные жилищные, пенсионные и оздоровительные программ