Управляющий

Дата размещения вакансии: 25.06.2026
Работодатель: Башкирская строительная компания
Уровень зарплаты:
от 75000 до 80000 RUR
Город:
Уфа
проспект Дружбы Народов 19
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

«Башкирская строительная компания»

—стабильная организация, в собственности

которой находится современный административно-деловой комплекс.

В связи с развитием объекта и ростом компании, мы приглашаем в команду

ответственного и инициативного Управляющего. Мы ищем сотрудника, готового

полностью закрыть роль ключевого связующего звена между компанией и

арендаторами, обеспечивая высокий уровень сервиса и порядка на объекте.

Обязанности:

• Взаимодействие с арендаторами: полное сопровождение текущих клиентов,

оперативное решение административно-хозяйственных и бытовых вопросов,

поддержание долгосрочных партнерских отношений.

• Финансовый контроль: регулярная работа по сверке взаимных расчетов с

арендаторами, контроль своевременности платежей, ведение отчетности.

• Контроль состояния объекта: мониторинг и поддержание надлежащего санитарно-

технического состояния здания и прилегающей территории, координация работы

технических служб.

• Развитие и заполняемость: активный поиск и подбор новых арендаторов на свободные

площади, проведение презентаций и показов помещений.

Требования к кандидату:

• Профессиональный опыт: успешный опыт работы с арендаторами, торговыми

предприятиями или в сфере коммерческой недвижимости.

• Коммуникативные навыки: развитые навыки делового общения, умение выстраивать

эффективные коммуникации внутри коллектива и с внешними партнерами.

• Личные качества: высокая обучаемость, готовность оперативно осваивать новые

стандарты работы, ответственность и внимание к деталям.

Условия работы:

• Официальное трудоустройство в полном соответствии с ТК РФ.

• Комфортный график работы: 5/2, суббота и воскресенье — выходные дни.

• Рабочее место в современном административном комплексе по адресу: пр-кт Дружбы

Народов, д. 21.

• Дружный и профессиональный коллектив, поддержка со стороны руководства в

период адаптации.