Начальник участка ВОС п. Силикатчиков

Дата размещения вакансии: 26.06.2026
Работодатель: РВК-Архангельск
Уровень зарплаты:
от 85000 RUR
Город:
Архангельск
микрорайон Белая Гора, улица Силикатчиков 7
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«РВК-Архангельск» является гарантирующей организацией в сфере водоснабжения и водоотведения в МО «Город Архангельск» с декабря 2018 года. Мы обеспечиваем чистой водой и оказываем услуги водоотведения более чем 320 тыс. жителей нашего города.

В Ваши обязанности будет входить:

  • Организация и контроль производственных процессов на участке, выполнение плановых показателей;

  • Обеспечение качества подаваемой воды в соответствии с санитарными нормами и требованиями;

  • Руководство хозяйственно-бытовой деятельностью подразделения (содержание помещений, инвентаря, техники);

  • Контроль соблюдения правил охраны труда и промышленной безопасности подчинёнными сотрудниками на объектах;

  • Оперативное решение возникающих вопросов, взаимодействие со смежными службами.

Мы ожидаем от кандидата:

  • Высшее техническое образование (желательно профильное — водоснабжение, водоотведение, строительство, энергетика);

  • Опыт руководства производственным подразделением не менее 3 лет, преимущество — работа в сфере ЖКХ;

  • Умение эффективно работать в условиях многозадачности, быстро принимать решения;

  • Развитые коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, системное мышление.

Мы предлагаем Вам:

  • Работа в крупной стабильной компании.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1 дня работы.
  • Полностью официальный доход (выплаты 2 раза в месяц).
  • Отпуск 44 дня.
  • Профессиональные надбавки и годовое премирование.
  • Материальная помощь с целью социальной поддержки в различных жизненных ситуациях.
  • Своевременная, оперативная выдача СИЗ в соответствии с установленными требованиями и нормами.
  • Профессиональное и корпоративное обучение с перспективой карьерного роста.
  • Социальные программы для сотрудников (возмещение расходов на проезд к месту отдыха и обратно по России раз в 2 года для сотрудника и его детей, частичная оплата путевок в санатории и детские лагеря, подарки детям).
  • Компенсация корпоративного спорта, активная корпоративная жизнь, волонтерство.
  • График работы: 5/2 с 08:00 до 16:00 (17:00) пт до 15:45. Возможен ненормированный рабочий день.

Если вы готовы стать частью команды профессионалов и внести вклад в развитие городской инфраструктуры, ждём ваше резюме!